Animateur coordinateur socioculturel / Animatrice coordinatrice socioculturelle (H/F)

Animateur coordinateur socioculturel / Animatrice coordinatrice socioculturelle (H/F) 37 - ST PIERRE DES CORPS

Offre n° 197SMGR
Animateur coordinateur socioculturel / Animatrice coordinatrice socioculturelle (H/F)

37 - ST PIERRE DES CORPS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 septembre 2025

Sous la responsabilité de la co-directrice, il ou elle aura pour mission d'accompagner les actions individuelles et collectives à travers des rdv individuels pour accompagner les habitants du QPV dans leurs démarches socioprofessionnelles et animer des projets collectifs culturels, sportifs et sociaux : -Animation d'actions socio culturelles et sportive -Co pilotage d'évènementiel Auprès du public : -Réaliser un appui social individualisé -Recueillir les informations sur la situation d'une personne et s'adapter aux besoins, aux enjeux exprimés par celle-ci -Déterminer un mode d'intervention socioprofessionnelle avec la personne - Gérer les aspects administratifs liés à la mission Auprès des partenaires : -Travailler en partenariat avec les acteurs de terrain du quartier et co-animer un réseau de professionnels de l'action sociale -Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun -Animer des actions collectives Avoir de l'expérience sur même type de poste ou en tant que travailleur social, en gestion de projet. CDD de 6 mois minimum.

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2367.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

  • Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable
  • Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • Animation de groupes
  • Assurer le suivi des projets en cours
  • Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
  • Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
  • Développer un projet socioculturel
  • Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus
  • Encadrer un public
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • Evaluer l'impact des projets culturels sur la communauté
  • Expliquer de manière claire et pédagogique
  • Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels
  • Gérer les relations avec les partenaires locaux
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Innover dans les propositions d'activités socioculturelles
  • Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
  • Mobiliser les ressources locales pour des projets sociaux
  • Médiation sociale et culturelle
  • Organisation d'événements thématiques
  • Promouvoir l'inclusion sociale
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ID37

10 à 19 salariés

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