Agent d'entretien du batiment (H/F) 08 - BAZEILLES
Offre n° 197SMKQ
Agent d'entretien du batiment (H/F)
08 - BAZEILLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 septembre 2025
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France. Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent-e-s et jeunes majeur-e-s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socioprofessionnelle. Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant. Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Vous travaillez au sein d'un établissement d'accompagnement de jeunes en difficultés, hébergés par l'association. Missions : o Veille au bon état général de l'Etablissement ou du Service dans lequel il travaille (travaux de peinture et tapisserie, petits travaux de maçonnerie, enduits et rebouchage des trous, travaux simples de plomberie, changement des ampoules et néons, changement d'une porte, travaux extérieurs : tonte de pelouse, entretien des massifs, désherbage, débroussaillage etc.) ; o Signale à la direction tout élément de défectuosité, notamment pour tout ce qui touche à la sécurité des biens et des personnes fréquentant l'Etablissement ou le Service ; o Apporte un point de vue technique sur les incidents décelés ; o Effectue divers travaux de réfection, d'entretien et d'amélioration des équipements, des biens mobiliers et immobiliers ; o Participe à l'élaboration, à la mise en service et au développement du projet d'établissement ; o Est responsable de son stock (responsable qualitativement et quantitativement du matériel et des matériaux mis à sa disposition), procède à un inventaire annuel (outils). Dans la limite des sommes qui lui sont attribuées, achète le matériel nécessaire à ses interventions ; o Applique les dispositions techniques relatives au suivi des contrats de maintenance. De réelle compétence en peinture est demandée.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Suivant la grille de la CCN 66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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