Chef / Cheffe de projet erp 35 - COMBOURG
Offre n° 197YZVH
Chef / Cheffe de projet erp
35 - COMBOURG - Localiser avec Mappy
Publié le 18 septembre 2025
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projets pour des Bâtiments ERP pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste sédentaire offre des opportunités de développement professionnel et des missions diversifiées, avec quelques déplacements occasionnels à prévoir selon les besoins des projets. Nous sommes à la recherche d'un profil, idéalement d'Economiste de la Construction, mais sommes également ouvert à des profils de technicien Commercial (H/F) ou Assistant Commercial (H/F) avec un réel souhait d'évolution, avec une expérience d'au moins 3 ans dans le secteur de la construction, du second oeuvres, du BTP ... Par ailleurs, si vous êtes investit dans les missions confiées, force de proposition, un sens de l'analyse et de la rigueur. Nous étudierons avec sérieux votre CV. Vos missions principales : >> Démarrage de projet : ESQ Estimatif du budget en fonction des choix prescrit pour les projets. >> Étude du projet : APS - DCE - Rédaction détaillée des dossiers de consultation des entreprises (DCE), y compris CCAP et CCTP. - Rédaction et gestion des consultations. - Analyse rigoureuse des consultations reçues. - Rédaction d'actes d'engagement et d'ordres de service. - Gestion des tableaux de bord de chantier pour un suivi efficace. - Recherche proactive de prestataires et fournisseurs qualifiés. Vos Missions secondaires : - Support au suivi de chantier. - Participation aux réunions de chantier. - Contrôle qualité des travaux effectués. Les compétences requises : - Maîtrise du logiciel REVIT. - Bonne utilisation d'AutoCAD. - Grande maîtrise de la suite Microsoft Office. - Excellentes compétences en français écrit. Vos atouts : - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Sens du détail et rigueur dans le suivi des projets. - Bon relationnel pour les interactions clients et équipes. Une formation en interne peut être assurée avec l'utilisation du Logiciel REVIT
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2436.00 Euros à 2564.00 Euros sur 12 mois
- A négocier selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Management opérationnel - economiste construction idéalement
- Bac+2 ou équivalents Négociation commerciale - assistant-technicien bâtiment (H/F)
Compétences
- Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
- Recueillir et analyser les besoins client
- Rédiger des documents d'ingénierie (rédaction des spécifications fonctionnelles et livrables techniques des solutions)
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
- Structurer, synthétiser des informations
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités d'architecture
Employeur
INTER-SIX
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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