Description du poste : Dans le cadre du développement de notre réseau, nous recherchons un(e) Acheteur(se) Junior pour nos Cash & Carry BIDAULT. Vous occuperez une fonction essentielle en garantissant l'approvisionnement et la compétitivité de nos magasins. Vos principales responsabilités : -Sourcing fournisseurs et produits : identifier de nouveaux partenaires, participer à des salons, prospecter et élargir l'offre. -Négociation commerciale : piloter les discussions annuelles et ponctuelles (prix, conditions logistiques, marges, opérations promotionnelles). -Pilotage de portefeuille : assurer la rentabilité et la compétitivité tarifaire de votre gamme, analyser les performances et proposer des actions correctives. -Relation fournisseurs : développer des partenariats durables, sécuriser les volumes et garantir la qualité des produits livrés. -Stratégie commerciale : contribuer à l'élaboration des assortiments et à la stratégie catégorielle, en lien avec les besoins des clients et les objectifs de l'entreprise. -Veille marché : suivre les tendances de consommation, anticiper les évolutions de prix et surveiller la concurrence pour maintenir un positionnement optimal. -Coordination interne : travailler en étroite collaboration avec les équipes supply, logistique et marketing pour assurer un taux de service optimal. Profil recherché : Master en Achats ou Supply Chain (ou équivalent). Première expérience réussie dans l'agroalimentaire (stage, alternance ou premier poste), ou jusqu'à 2 ans d'expérience en tant qu'acheteur. Bonne maîtrise des outils de gestion des achats (ERP/Excel). Compétences solides en négociation et en gestion de contrats. Curiosité, réactivité et sens du commerce, avec une forte orientation résultats. Informations utiles : - CDI Temps complet, basé en Ile-de-France - Package attractif : salaire fixe + primes sur objectifs - Prime annuelle après 12 mois d'ancienneté - Mutuelle (70% employeur - 30% salarié) - Téléphone + PC portable