Qui sommes-nous ? Créé en 2001, Nes & Cité est un cabinet spécialiste de la médiation emploi et du recrutement. Avec des concepts innovants et de proximité, Nes & Cité multiplie les initiatives en faveur de la diversité et de l'égalité des chances face à l'emploi en permettant la mise en dynamique et la rencontre entre des candidats et des entreprises en problématique de recrutement. Pionniers de la « médiation emploi », Nes & Cité va au-devant des personnes, les accompagne dans la formalisation de leur projet professionnel, du développement leur savoir être, leur vouloir-faire. Cette méthodologie s'inscrit à la fois en alternative et en complémentarité des actions portées par les acteurs institutionnels de l'emploi. Nous recrutons un Médiateur emploi - H/F en charge du street-sourcing et du recrutement pour rejoindre notre équipe basée en Provence-Alpes-Côte-d'Azur à Manosque (04). Vous cherchez à rejoindre une entreprise et une équipe dont le quotidien est porteur de sens et centré sur l'humain ? Vous voulez vous engagez dans un projet utile autour de l'égalité des chances face à l'emploi pour vivre vos convictions en matière d'inclusion ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission principale consistera à aller à la rencontre des publics ciblés par les projets en cours pour les mobiliser et les accompagner vers l'emploi. Pour cela, sous la responsabilité du chargé de projet Médiation emploi, vous devrez : - Vous rendre au cœur des territoires, sur le principe du « aller-vers » (street-sourcing), pour le mailler et entreprendre des actions de médiation emploi afin de dénicher les publics cibles à accompagner - Créer et animer une dynamique partenariale de réseau avec les institutions, associations et autres acteurs locaux - Participer à l'organisation et l'animation d'évènements emploi de proximité : Job Dating, évènements de visibilité dans les quartiers, . - Coacher, accompagner, soutenir individuellement les candidats éloignés de l'emploi dans leur projet (construction d'un projet professionnel, aide à la réalisation de CV et de lettre de motivation, préparation à l'entretien d'embauche.) - Animer des ateliers de coaching collectifs emploi : techniques de recherche d'emploi, confiance en soi, prise de parole en public. - Assurer la mise à jour des outils de reporting - Participez à l'amélioration continue des process internes