Une ou un chargé de mission mobilités (H/F) 60 - BEAUVAIS
Offre n° 198BFDQ
Une ou un chargé de mission mobilités (H/F)
60 - BEAUVAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 septembre 2025
Au sein d'une direction récente et dynamique, vous contribuez notamment à la mise en œuvre de la politique covoiturage, au suivi des politiques publiques de stationnement ainsi qu'à l'analyse de la circulation et sa prise en compte dans les projets d'aménagements du territoire. Missions Sous l'autorité du responsable de service, vous serez principalement en charge : - De la mise en œuvre de la politique covoiturage, son animation et la supervision du dispositif. Vous serez également force de proposition dans la mise en place de leviers facilitant le recours à des solutions alternatives à la voiture individuelle sur le territoire. - Du pilotage de la réflexion sur la mise en œuvre d'une logistique urbaine basée sur la livraison du dernier kilomètre (étude d'opportunité, mise en place d'un plan d'actions). - Du suivi et de l'évaluation de la politique de stationnement, ainsi que du contrôle de l'activité du délégataire ; de la mise en œuvre des orientations politiques et des actions du Plan de Mobilités en matière de stationnement ; du déploiement des infrastructures de recharge pour véhicules électriques (coordination SDIRVE). - Du recueil des données trafic et de l'analyse de la circulation. Vous serez un appui technique sur les projets d'aménagement et opérations de rénovation / entretien de voirie impactant la circulation. Ponctuellement - Vous êtes amené à participer à des commissions mobilités, des réunions techniques et aux comités consultatifs de quartiers où vous représentez la collectivité. Conditions de travail - Temps complet 38 heures semaine donnant droit à 18 jours de RTT - Ponctuellement vous pouvez être amené à participer à des réunions après 18h00 - Possibilité de télétravail. Rémunération et action sociale - Primes annuelles, participation à la mutuelle labellisée et à une prévoyance, carte titres restaurant, COS, aide à la mobilité douce.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2900.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Mobilité douce Cette formation est indispensable
Compétences
- Collecter et analyser des données, des informations
- Communiquer les résultats aux parties prenantes
- Concevoir et gérer un projet
- Contribuer à la mise en œuvre des initiatives et projets RSE définis par la direction
- Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
- Développement durable
- Gestion de projets innovants
- Identifier les problématiques RSE, les enjeux et les risques pour l'entreprise
- Maîtrise des outils informatiques et numériques métier
- Mettre en place des systèmes de reporting efficaces
- Prendre la parole en public
- Promouvoir une proposition, un projet
- Réaliser une veille documentaire
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Sensibiliser les équipes aux enjeux de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE)
- Suivre les évolutions réglementaires en matière de RSE
- Techniques de communication et de négociation
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Techniques de reporting
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
1000 à 1999 salariés
Communauté d'agglomération du Beauvaisis 1 rue Desgroux 60000 BEAUVAIS
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