Aide soignant de nuit (H/F) 15 - AURILLAC
Offre n° 198CNMS
Aide soignant de nuit (H/F)
15 - AURILLAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 septembre 2025
- Assure les soins de nursing et d'hygiène ainsi que la sécurité des résidents la nuit. - Aide la personne âgée dans les actes essentiels de la vie courante y compris la prise de médicaments sauf prescription médicale nécessitant l'intervention de l'infirmier. - Contribue à la surveillance de l'état de santé des résidents sous l'autorité de l'infirmier. - Assure le confort optimal des résidents, mobilise les résidents, aide au maintien de l'autonomie, apporte son soutien et son écoute aux résidents et à leurs proches. - Assure des transmissions écrites et orales, participe aux animations, aux réunions, aux actions de formation. - Assure les rondes et tours de garde. - Aide l'agent d'entretien dans es tâches, participe au travail de la blanchisserie. Titulaire du diplôme d'Aide-soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social - Vous savez faire des transmissions ciblées, repérer et satisfaire les besoins des personnes âgées, utiliser le matériel spécifique mis à disposition. - Vos aptitudes relationnelles sont avérées, discrétion, respect de la personne, maîtrise de soi et patience, capacité d'écoute, capacité d'adaptation, autonomie, disponibilité, rigueur dans la réalisation des missions, capacité d'initiative et de réactivité, respect des consignes et des protocoles, respect du port obligatoire des équipements de protection individuelle ou collective. - Vous avez le sens du service public et le sens du travail en équipe.. Recrutement le 24 novembre 2025 par voie contractuelle (un an renouvelable) dans les cadres d'emploi des aides-soignants territoriaux (catégorie B) ou des auxiliaires de soins (catégorie C). - Poste de NUIT à temps complet. - Rémunération statutaire de catégorie B (ou catégorie C) , régime indemnitaire (annuel + mensuel), Ségur de la santé, prime grand âge, compte épargne temps, comité d'œuvres sociales, contrat groupe pour la protection sociale (garantie maintien de salaire en cas de maladie) avec participation de l'employeur à hauteur de 50 % minimum de la cotisation du régime de base 1. Vous pouvez faire acte de candidature avant le 13 octobre 2025 en adressant votre lettre de motivation, CV, copie de vos diplômes, copie de votre pièce d'identité à la direction du CCAS - 5, Rue Eloy Chapsal - 15000 Aurillac ou en priorité pat mail : lilianne.doly@aurillac.fr Renseignements auprès de Madame DACYSZIN - Directrice des soins et directrice adjointe des EHPAD : maryline.dacyszin@aurillac.fr
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
- Salaire
- Primes
- Rémunération statutaire catégorie B ou catégorie C
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - Diplôme Aide-soignant au AES Cette formation est indispensable
Compétences
- Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CCAS Aurillac
200 à 249 salariés
Le CCAS d'Aurillac est un établissement de 160 salariés (Fonction Publique Territoriale) gérant un SSIAD, un Accueil de jour spécialisé dans les pathologies neurodégénératives et deux EHPAD sur trois sites, totalisant 189 lits. Mme Lilianne DOLY
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