Responsable administratif(tive) et financier(ère) (H/F)

Responsable administratif(tive) et financier(ère) (H/F) 54 - MALZEVILLE

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Offre n° 198DPGS
Responsable administratif(tive) et financier(ère) (H/F)

54 - MALZEVILLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 septembre 2025

Sous l'autorité du Président et du Bureau du CDOS 54 le/la Responsable Administratif(ive) et Financier(ière) assure la gestion administrative, budgétaire et comptable du CDOS 54. Il/elle pilote également des dispositifs départementaux en lien avec les associations, les collectivités et les partenaires institutionnels. 1. Gestion administrative et RH - Piloter les ressources humaines : gestion des contrats, paies, congés, formations, suivi social. - Assurer le suivi administratif des instances statutaires (AG, Bureau, Comité Directeur). - Gérer les conventions, contrats et partenariats institutionnels. - Superviser l'organisation de la Maison Départementale des Sports (accueil, services mutualisés, mise à disposition des locaux, conventions d'occupation). 2. Gestion financière et comptable - Élaborer et suivre le budget avec le Président et le Trésorier. - Émettre, suivre et contrôler les factures (prestations, services mutualisés, locations de salles). - Tenir la comptabilité générale et analytique, établir la trésorerie, bilans et comptes de résultats. - Contrôler les règlements, effectuer relances et assurer la conformité financière. - Produire les bilans financiers exigés par les financeurs. 3. Gestion des financements et dispositifs - Monter et suivre les dossiers de subventions (État, Région, Département, CNOSF, CAF, etc.). - Assurer la coordination administrative et financière du Pass Jeunes 54, en lien avec le Conseil Départemental et la CAF. - Veiller à la bonne application des conventions de financement et des procédures de contrôle. 4. Accompagnement et formation des associations - Organiser et animer des sessions de formation à la gestion associative (comptabilité, gouvernance, RH, obligations légales). - Développer des outils pratiques pour renforcer la professionnalisation du mouvement associatif. - Être un interlocuteur ressource pour les dirigeants associatifs sur les questions administratives, financières et juridiques. 5. Contribution à la stratégie du CDOS 54 - Conseiller la direction sur les choix financiers et organisationnels. - Participer au développement de projets en sécurisant leur faisabilité administrative et budgétaire. - Proposer des améliorations dans l'organisation interne et le service rendu aux clubs/associations. Profil recherché - Expérience souhaitée dans une fonction similaire, idéalement en milieu associatif ou parapublic. - Intérêt marqué pour le secteur sportif et la vie associative.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2078.00 Euros à 2310.00 Euros sur 12 mois
  • Salaire selon profil et expériences (Convention collective nationale du sport).
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Technique administrative - gestion/ administration Cette formation est indispensable

Compétences

  • Aptitude à travailler avec des bénévolesCette compétence est indispensable
  • Bon relationnel, sens de la pédagogieCette compétence est indispensable
  • Comptabilité associative- règles fiscales/socialesCette compétence est indispensable
  • Financements publics et du secteur associatifCette compétence est indispensable
  • Gestion de projets et en animation de formationsCette compétence est indispensable
  • Maîtrise des logiciels comptables et bureautiquesCette compétence est indispensable
  • Superviser la gestion financière

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Employeur

COMITE DEPT OLYMPIQUE SPORTIF M & M

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


Mme FREDERIQUE MAIMBOURG

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