Accompagnateur(trice) éducatif de jeunes enfance (H/F)

Accompagnateur(trice) éducatif de jeunes enfance (H/F) 42 - LA TERRASSE SUR DORLAY

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Offre n° 198DQTM
Accompagnateur(trice) éducatif de jeunes enfance (H/F)

42 - LA TERRASSE SUR DORLAY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 septembre 2025

Pour notre crèche associative Les Mini Pouces à La Terrasse-sur-Dorlay, nous recherchons une personne titulaire du CAP Accompagnement éducatif petite enfance. Prise de poste : 13/10/2025 Les horaires de travail sont donnés à l'avance suivant un planning type semaine paire / semaine impaire. Des changements peuvent avoir lieu pour couvrir les besoins du service notamment en cas d'arrêt maladie ou départ en formation. La micro-crèche est ouverte de 7h à 18h30 du lundi au vendredi avec quelques temps de réunions en soirée. Elle a une capacité d'accueil de 18 enfants. Les missions seront les suivantes : Accompagnement auprès des enfants : - Aider à l'accompagnement de l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, convivial et sécurisant - Assurer la sécurité affective de l'enfant - Prendre en compte les besoins individuels tout en veillant au confort du groupe - Aider aux soins d'hygiène corporels - Participer à la mise en œuvre des moments de jeux et activités d'éveil - Suivre les protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Aider à la prise des repas bébés moyens et grands (réchauffe, découpe des aliments, ..) et l'animation de ces temps - Observer l'enfant et signaler tout comportement inhabituel Accompagnement auprès des familles : - Accueillir chaque famille en instaurant une relation de confiance. - Respecter les parents dans leur 1er rôle d'éducateur - Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile - Participer aux temps d'échanges avec les familles (réunion, moment convivial) - Encadrer des stagiaires et faire part de ses observations. Travail en équipe : - Assurer de bonnes transmissions à toute l'équipe - Procéder à l'entretien courant des équipements et du matériel - Participer aux réunions d'équipe - Travailler en collaboration étroite avec les auxiliaires de puéricultures - Noter les heures de présence réelle des enfants afin que les pointages soient corrects La micro-crèche est gérée par l'association Familles Rurales Loire Service Petite Enfance dont les valeurs sont les suivantes : - Le bien-être de l'enfant et son plein épanouissement, - Une responsabilité partagée de l'éducation de l'enfant, - Un accueil adapté et respectueux de la singularité de chaque enfant, - Une participation active des parents. Avantage : Salaire conventionnel ALISFA Jours de congés supplémentaire conventionnel : 8 proratisé au temps de travail Horaires fixes et en journée (réunion d'équipe en soirée + analyse de la pratique professionnelle). Annualisation du temps de travail sur l'année Possibilité de participer à des formations grâce à l'organisme de formation de Familles Rurales

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1450.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire proratisé au temps de travail. Pouvant varier selon l'expérience dans la branche ALISFA
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance - ou équivalent Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Etapes du développement de l'enfant
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • Relayer de l'information
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

FAMILLES RURALES LOIRE SERVICES PETITE E

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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