*** Saison hiver 2025-2026 *** Poste logé (loyer de 200€ par mois) et nourri (1 repas par jour travaillé). Contrat de Décembre 2025 à Avril 2026 Dynamique, créatif et un véritable leader d'équipe : voilà le profil que nous recherchons ! En tant que responsable du club enfants chez Neilson Active Holidays, vous serez bien plus qu'un simple superviseur. Vous serez un mentor, un motivateur et un créateur de souvenirs : vous inspirerez votre équipe et apporterez de la joie aux vacances de chaque enfant. Vous serez basé dans l'un de nos magnifiques hôtels de la collection Neilson Mountain dans le cadre de notre programme d'hiver où nous exploitons 3 clubs différents ; Le Snow Angels Club (de 4 à 23 mois) Le Snowman Club (de 2 à 4 ans) Les Snowbusters (âgés de 5 à 12 ans) Principales responsabilités - Encadrer, soutenir et motiver votre équipe pour proposer des programmes d'accueil et d'activités exceptionnels. - Planifier et superviser un programme structuré d'activités en journée et en soirée pour les enfants de 4 mois à 12 ans. - Veiller à ce que toutes les activités soient sûres, stimulantes et adaptées à l'âge des enfants, en optimisant l'utilisation des environnements et des ressources disponibles. - Assurer la liaison avec les écoles de ski et les chalets locaux pour coordonner les déposes et les ramassages. - Veiller au respect absolu des procédures de santé, de sécurité, d'hygiène et de protection de l'enfance. - Favoriser la communication quotidienne avec les parents et instaurer des relations de confiance solides avec les familles. - Veiller à ce que votre équipe fournisse des collations et des repas nutritifs, adaptés aux besoins des enfants et à leurs régimes alimentaires. - Maintenir un niveau élevé de propreté et d'organisation dans les locaux du club, ainsi que pour l'ensemble du matériel et des jouets. - Assumer la responsabilité personnelle de l'entretien et de la sécurité. des espaces et équipements de garde d'enfants Neilson - Superviser l'installation et le démontage des espaces du club et soutenir les opérations de l'hôtel en début et fin de saison. - Assurer l'intégration et la formation continue du personnel, soutenir le développement des équipes et garantir un service de haute qualité. - Collaborer avec les autres services de l'hôtel et contribuer à l'expérience client dans tout le complexe, y compris lors des soirées conviviales. - Être adaptable et prêt à intervenir dans d'autres domaines selon les besoins opérationnels. Qualifications et expérience - Certificat de secourisme valide (minimum 6 heures de stage pratique ; secourisme pédiatrique souhaité, mais non indispensable). - Diplôme d'études secondaires (niveau GCSE) ou équivalent. - Expérience avérée de travail avec des enfants dans un environnement axé sur les activités. - Expérience de gestion d'équipe dans un club enfants ou une garderie. - Expérience antérieure dans la mise en œuvre des normes de sécurité. - Expérience du service client dans un environnement hôtelier, un complexe hôtelier ou une garderie. Connaissances, compétences et aptitudes - Capacité à concevoir et à animer des programmes d'activités ludiques, structurés et adaptés à l'âge. - Excellente compréhension des normes de santé, de sécurité, d'hygiène et de protection. Politiques - Chef d'équipe confiant, doté d'excellentes compétences en formation, communication et relations interpersonnelles - Organisé, doté d'une excellente gestion du temps et d'une grande capacité à gérer plusieurs tâches à la fois - Connaissance pratique des services de garde d'enfants de Neilson (un atout) - A l'aise avec les clients de tous âges et de tous horizons - Parle couramment l'anglais INDISPENSABLE Qualités personnelles: Amical, accessible et enthousiaste, Très organisé et ponctuel, Créatif et axé sur les solutions, Motivé et dynamique, Flexible et adaptable, Toujours soigné.