Offre n° 198MPNN
Comptable (H/F)
76 - ELBEUF - Localiser avec Mappy
Publié le 30 septembre 2025
L'Association de Prévention de la Région Elbeuvienne (APRE), recrute un-e comptable polyvalent-e, capable de conjuguer rigueur comptable, suivi budgétaire, reporting stratégique et gestion RH. Missions principales : En lien étroit avec la Direction, vous assurez la gestion comptable, budgétaire, RH et administrative de la structure 1. Comptabilité générale et trésorerie : - Tenue complète de la comptabilité : saisie des journaux, écritures de clôture, bilan, compte de résultat - Suivi des immobilisations, trésorerie, règlements fournisseurs et relance des créances (financeurs publics) 2. Comptabilité analytique et budgétaire : - Élaboration, suivi et analyse des budgets, comptes administratifs et tableaux de bord - Valorisation des projets, mise à jour de l'arborescence analytique, explication des écarts 3. Ressources humaines et paie : - Appui à la détermination des salaires à l'embauche, rédaction des contrats de travail - Suivi des absences, paie (variables, contrôle des bulletins, ordres de paiement) - Déclarations fiscales et sociales, gestion des dossiers de prévoyance, documents de fin de contrat 4. Reporting et relation avec les financeurs : - Co-présentation des documents financiers (budgets, comptes, bilan) en CA et AG, avec le trésorier - Présentation des documents normalisés aux autorités de tarification (département, métropole) - Interface opérationnelle avec les financeurs publics sous couvert du Directeur Profil recherché : - Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finances publiques (BTS ou supérieur) - Expérience significative dans un poste similaire avec une forte polyvalence (comptabilité, RH, reporting) - Très bonne maîtrise d'Excel, Word, Powerpoint et des outils comptables (CEGI compta) et RH - Solide compréhension des logiques budgétaires dans les secteurs associatifs ou subventionnés --Aisance relationnelle et capacité à présenter des données à des interlocuteurs internes et externes Une expérience en association, ou en cabinet, est un plus. Salaire ajusté en fonction de l'expérience et du diplôme.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- conv. 66, CE et tickets restaurant.
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Comptabilité - ou gestion ou finances publiques Cette formation est indispensable
Compétences
- Comptabilité analytiqueCette compétence est indispensable
- Elaborer des tableaux de bordCette compétence est indispensable
- Gestion budgétaireCette compétence est indispensable
- Gestion comptableCette compétence est indispensable
- Logiciels comptablesCette compétence est indispensable
- Participer à la préparation des bilans comptablesCette compétence est indispensable
- Solide compréhension des logiques budgétairesCette compétence est indispensable
- Très bonne maîtrise d'Excel, Word, Powerpoint Cette compétence est indispensable
- Très bonne maîtrise des outils comptables et RHCette compétence est indispensable
- Analyser les documents comptables et fiscaux
- Analyser les écarts de budget prévisionnel
- Assurer la conformité des pratiques comptables aux normes en vigueur
- Etablir un reporting de trésorerie
- Gestion de la trésorerie
- Réaliser un bilan comptable
- Réaliser une analyse financière
- Vérifier la conformité des documents comptables
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
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