Date de la diffusion de l'offre : 30/09/2025 Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif) Temps de travail : De 35 heures à 44 heures par semaine Rémunération : Salaire brut journalier de 85 € Prise de fonction : lundi 27 octobre 2025 Qualification : BAFD ou stagiaire BAFD Expérience : exigée en animation mais stagiaire BAFAD accepté CONTEXTE : Le centre social Mosaïque est une association qui agit auprès de l'ensemble des habitants, de la petite enfance aux seniors. Basé à Chalamont, son territoire d'intervention est intercommunal, ses actions s'adressant principalement à la population de dix communes de la partie Est de la Communauté de communes de la Dombes : Chalamont, Châtenay, Châtillon-La-Palud, Crans, Le Plantay, Marlieux, Saint-Nizier-le-Désert, Saint-Paul-de-Varax, Versailleux et Villette-sur-Ain. Dans le cadre des vacances scolaires de la Toussaint, le centre social Mosaïque recrute un(e) directeur(trice) d'accueil de loisirs 3-11 ans pour son accueil de loisirs de Chalamont de moins de 50 enfants. Le(la) directeur(trice) d'accueil de loisirs fait partie de l'équipe d'animation et assurera les missions suivantes : MISSIONS : Sous la responsabilité de la directrice du centre social et la supervision de la coordinatrice enfance du centre social : - Superviser, coordonner et accompagner l'équipe d'animateurs. - Gérer les plannings de travail des salariés de l'équipe d'animation. - Effectuer les réservations des repas du midi auprès du fournisseur. - Réaliser le pointage des temps de présence des enfants accueillis. - Accueillir et encadrer les enfants, accueillir les parents et échanger avec eux. - Imaginer, préparer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles.en accord avec le projet social de l'association auprès des enfants. - Être responsable de la sécurité du public et de l'utilisation du matériel mis à disposition du public (éducatif, culturel.). COMPETENCES : Compétences transversales : - Respect de l'association, de ses valeurs, de son projet social - Connaissance du fonctionnement d'un centre social, et notamment le principe de participation des habitants - Discrétion et confidentialité - Sens de l'accueil, de l'écoute et du relationnel envers l'ensemble des acteurs du centre social - Esprit d'équipe (mutualisation d'idées, coopération, solidarité.) - Collaboration sur l'ensemble des actions, secteurs du centre social - Autonomie et sens de l'initiative - Capacités d'adaptation Compétences techniques : - BAFD et permis B obligatoires. Stagiaire BAFD accepté. - Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs - Compétences en animation de groupes et de projets - Capacité à encadrer un groupe - Connaissance des besoins des enfants (3-11 ans) - Facilité de contact et qualité d'écoute - Non jugement et prise de recul devant des situations personnelles - Qualités d'organisation Vous êtes intéressé(e), motivé(e) ? Merci de proposer votre candidature - CV et lettre de motivation -, à l'attention de la directrice du centre social Mme SEBBAN-PERON Elise avant le lundi 13 octobre 2025.