Au sein d'une équipe composée de 37 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d'hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité du résident et du maintien de son autonomie. Vos missions : - Vous assurez les soins d'hygiène et de confort et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement de la nuit (coucher, réassurance.) - Vous participez à l'entretien de l'environnement des résidents et des locaux communs. - Vous intervenez à l'évaluation de l'état de santé du résident et participer aux préventions des risques liés à l'âge, à la dépendance et aux pathologies. - Vous recueillez les attentes du résident et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge. - Vous transmettez des observations par écrit (logiciel métier) et par oral pour maintenir la continuité des soins. - Vous contribuez aux réunions d'équipe, du personnel, de service et aux actions de formation mises en place. Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de son action. Votre profil : Vous disposez d'un diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) Pour exercer cette mission qui consiste à accompagner des personnes âgées dépendantes, souffrant parfois de troubles cognitifs et pouvant nécessiter des soins palliatifs, vous savez être disponible et vous avez de réelles qualités d'écoute. Vous êtes reconnu pour votre patience et votre douceur. Rigoureux, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, et prendre des initiatives lorsque la situation le requiert. A ces qualités s'ajoute votre sens de la confidentialité et de la discrétion. Vous maîtrisez les techniques de soins et connaissez le fonctionnement des différents matériels d'aide à la mobilisation des personnes. ___________________ Modalités de recrutement : Emploi permanent, à temps complet, à pourvoir dans le cadre d'emplois des aides-soignantes (cat. B) ou des auxiliaires de soins (cat. C), par voie statutaire ou contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible Rémunération brute mensuelle à partir de 2495€ selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation dimanches et jours fériés. Conditions de travail : Travail en roulement variable par nuit de 10h15. Travail deux week-ends sur cinq. Avantages sociaux : Titres restaurant, nombreux avantages et aides avec l'adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics. Candidatures : adresser CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires avant le 30/10/2025 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr