La Direction de la Petite Enfance recrute un EJE (H/F) pour le Multi-accueil. Sous l'autorité de la Directrice, l'EJE intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 2 mois et demi à 5 ans. Il participe activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement. Il coordonne les projets d'activités qui en découlent et assure un bon développement physique et psychique des enfants. Il accompagne les parents dans l'évolution de leur enfant (aide à la parentalité). Les principales missions sont : Auprès des enfants : - Identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe, - Développer des pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants dans le cadre du projet pédagogique, - Organiser et animer des activités au sein de la crèche (en petit groupe) en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant, - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, - Favoriser les repères des enfants dans l'espace et dans le temps, - Contribuer à une démarche de prévention précoce, - Accompagner l'équipe afin de respecter la personnalité de chaque enfant en tenant compte de ses origines familiales et culturelles, - Participer aux soins d'hygiène, de confort, de prévention de l'enfant. Auprès des parents : - Être à l'écoute des parents. Les soutenir si nécessaire dans leur rôle éducatif, tout en respectant leurs places et sans aucun jugement, - Transmettre aux familles les informations relatives à leur enfant : transmissions, développement, observation. Avec l'équipe : - Planifier les horaires et les congés selon les possibilités du service, - Accompagner l'équipe dans ses missions, - Favoriser la réflexion et la communication, - Impulser et élaborer des projets à court, moyen et long terme en lien avec la direction, - Mettre en place des réunions en accord avec la direction et y participer, - Apporter son observation sur l'aménagement de l'espace selon les capacités et l'évolution des enfants, - Anticiper et réaliser des ateliers avec l'ensemble de l'équipe, - Organiser et participer aux sorties et aux moments festifs, - Articuler sa pratique dans une équipe pluri professionnelles pour une cohérence autour du projet, - Accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des stagiaires, - Veiller à la bonne utilisation du matériel, à la gestion du stock et à son renouvellement, - Effectuer les commandes de jeux/jouets en fonction des besoins, - Assurer la continuité de direction en l'absence de la direction, - Respecter le taux d'encadrement des enfants et signaler son dépassement à la direction, - Veiller à la conformité et à la bonne utilisation des installations techniques, équipements, mobiliers. - Rencontrer les représentants en jeux et matériels pédagogiques, - Faire remonter les informations (enfants, parents, équipe) à la direction. Avec l'extérieur : - Participer aux réunions avec les partenaires extérieurs (PMI, CAMPS..) afin de les enrichir par les observations et leurs compétences. Compétences et aptitude recherchées : - Diplôme d'État d'éducation de jeunes enfants exigé, - Connaissances des besoins et du développement du jeune enfant, - Savoir créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants, concevoir et mettre en œuvre un projet pédagogique, repérer et analyser les besoins de chaque enfant et élaborer les réponses appropriées de façon individuelle dans le collectif, articuler sa pratique dans une équipe pluri-professionnelle pour une cohérence autour du projet, ... - Être capable de remettre en question sa pratique professionnelle, - Connaissances des techniques d'écoute, de communication et d'observation, - Respecter la confidentialité, la discrétion, Temps de travail : 38 heures annualisées sur une amplitude variable entre 7h00 et 18h30