Le Directeur de la Résidence Autonomie est chargé de mettre en œuvre les orientations données par le Conseil d'Administration de la Résidence « Les Charmilles ». Il est garant de la gestion de l'établissement, il doit être l'animateur au bénéfice des Résidents. Il veille au respect de la charte des droits et libertés de la personne accueillie. Il est capable de conduire des projets et de manager les changements Conditions de travail Lieu : Résidence « Les Charmilles » de Longué-Jumelles, Gérer un établissement de 57 logements, 7 salariés Temps de travail : 35 / 35ème Conditions de travail particulières : horaires irréguliers, réunions le soir. Déplacements : occasionnels sur la commune et en dehors (Véhicule personnel) Missions générales - Gestion administrative et financière - Gérer l'hébergement et instruire les dossiers administratifs des résidents, - Elaborer et suivre le budget avec le conseil d'administration de la Résidence, - Superviser la facturation et gérer les relations avec la trésorerie. - Gestion matérielle et technique de l'établissement - Etre garant de l'application des règles d'hygiène et de sécurité, - Organiser et contrôler la maintenance quotidienne du bâtiment en lien avec l'agent technique et le propriétaire de l'établissement, - Rédiger les plans d'intervention pour les entreprises extérieures, - Gestion du personnel - Encadrer, organiser et animer une équipe pluridisciplinaire, - Gérer les éléments de paie, les plannings, élaborer les plannings, gérer les absences., - Assurer le suivi des formations, - Accueillir les stagiaires, organiser et évaluer leur stage. Relations avec les résidents et leurs familles - Prononcer l'admission administrative d'un résident selon les critères définis par le Conseil d'administration de la Résidence - Accueillir le résident et sa famille (état des lieux, présentation.), - Valider le programme d'animation, organiser la vie dans et hors de l'établissement, - Relations extérieures - Assurer la promotion de l'établissement, valoriser l'établissement dans la vie locale et l'ouvrir sur l'extérieur, - Animer et coordonner les relations avec les différents partenaires de l'établissement pour le bien-être des résidents (services d'aide à domicile, cabinets médicaux, infirmières libérales, kinésithérapeutes.), - Participer aux différents projets de concertation et d'actions avec le CLIC (Centre Local d'Information et de Coordination Gérontologique) et les autres partenaires du dispositif gérontologique local. Compétences liées au poste - Avoir une bonne connaissance de la personne âgée, de la psychologie de la vieillesse et des problématiques liées au vieillissement, - Manager et maitriser la gestion du personnel, - Connaissance des règles budgétaires et comptables M22, - Maîtrise de l'outil informatique. Profil - Fonctionnaire catégorie A ou contractuel - Diplôme de niveau II ou I pour la gestion d'établissement public accueillant des Personnes Agées. - Expérience souhaitée Rémunération : - Statutaire Les candidatures (cv + lettre + dernière situation administrative pour les fonctionnaires) sont à transmettre avant le 31 octobre 2025 à : Mme la Vice-présidente de la Résidence « les Charmilles » - 12c, rue de l'Usine à Gaz - 49160 Longué-Jumelles ou par mail : residencelescharmilles49@orange.fr (poste à pourvoir au plus tard le 1er janvier 2026)