Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective (H/F) 67 - BISCHWILLER
Offre n° 198TPYM
Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective (H/F)
67 - BISCHWILLER - Localiser avec Mappy
Publié le 07 octobre 2025
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Un poste est à pourvoir au sein du Pôle Juniors - IME Louise Scheppler - Secteur 2 à Bischwiller : Contrat de travail : CDI à temps complet en internat. Profil : AES/AS/ Auxiliaire de puériculture diplômé(e) ayant de l'expérience dans l'accompagnement de jeunes autistes. Missions : Vous accompagnez les enfants et adolescents autistes accueilli en travaillant les différents domaines de développement de l'enfant, de l'adolescent dans une visée éducative. Vous développez les apprentissages autant dans les actes de la vie quotidienne que dans la mise en oeuvre des projets pédagogiques individuels. La Fondation Sonnenhof s'engage en faveur de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- Selon CCN 66 et expérience
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Employeur
FONDATION PROTESTANTE SONNENHOF
250 à 499 salariés
- Site internet
- http://www.fondation-sonnenhof.org/informations/emploi
« La Fondation protestante SONNENHOF est porteuse de valeurs héritées de son histoire et fonde son action sur l'égale et absolue dignité de tout être humain et promeut une éthique de la responsabilité et de la solidarité. Riche de 900 salariés, elle accueille et accompagne plus de 1000 personnes en situation de handicap et des personnes âgées dépendantes. Elle gère 24 établissements et services situés dans 8 communes du Bas-Rhin. »
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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