Il (elle) est chargé(e) des tâches administratives et comptables d'une structure ou/et service de l'association. Il (Elle) collabore régulièrement avec les membres des équipes, garantit le respect et la discrétion dus à sa fonction et assure un reporting régulier de l'ensemble de son activité à la direction. Le métier de Comptable regroupe des missions diversifiées. Il suppose une certaine polyvalence et une grande rigueur. Activités : - Comptabilité - Tenir la comptabilité générale et/ou analytique. - Rassembler, coordonner et vérifier les données comptables. - Contrôler et saisir les opérations bancaires. - Classer et ranger les factures reçues. - Effectuer le paiement et /ou les encaissements. - Formaliser les contrôles effectués et rendre compte auprès du RAF. - Préparer l'arrêté des comptes. - Effectuer le suivi de trésorerie. - Lettrer les comptes de tiers. - Participer à la définition, la rédaction et l'actualisation des procédures et des règles comptables, et de leurs conditions d'application. - Collaborer, en liaison avec le RAF à l'analyse financière, statistique et budgétaire. - Analyser les flux de caisse et en assurer le contrôle. - Utiliser et développer les outils de contrôle de gestion et alerter. - Enregistrer, classer et suivre les investissements. - Collaborer avec le RAF sur les appointements et établir un suivi des dépenses de personnels à l'aide de tableaux de bords - Autres activités - Participe aux réunions auxquelles il(elle) est convié(e) - Etablir et saisir des indicateurs. Qualifications requises : Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac Bac+2 (BTS, DUT, ...) Comptabilité/gestion, complété par une expérience professionnelle. Une connaissance du secteur d'activité de l'association est souhaitée. La maîtrise de l'outil bureautique (traitement de texte, tableur, ...) et de logiciels de comptabilité/gestion est requise. Compétences requises (savoirs + savoir-faire + savoir-être) : - Assurer la tenue de la comptabilité dans le respect des procédures établies - Avoir des notions de paie - Etablir, mettre à jour un dossier, une base de données - Elaborer et suivre un budget - Veiller au respect des dispositions légales et réglementaires - Méthode et Organisation de son travail selon les priorités et les objectifs - Outils bureautiques et logiciels de comptabilité/gestion/paie - Faire preuve de rigueur (respect des délais, fiabilité.) - Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière efficace avec différents interlocuteurs - Discrétion, réactivité dans la gestion des priorités. Expériences requises : - Minimum 5 ans d'expérience requises dans des fonctions similaires Merci de candidater auprès de Monsieur Tricoche Stéphane, Responsable Administratif et financier, par mail avant le 31/10/202.