Psychologue (H/F)

Psychologue (H/F) 32 - AUCH

Postuler à l'offre Psychologue (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Psychologue (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Psychologue (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 200DSSN
Psychologue (H/F)

32 - AUCH - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 décembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

L'IME Mathalin recherche un(e) psychologue pour accompagner des jeunes âgés de 6 à 20 ans présentant des troubles du neurodéveloppement (TND), notamment des troubles du développement intellectuel, et/du des troubles du spectre de l'autisme, ainsi que des situations de polyhandicap. Le poste s'inscrit au sein du pôle soins et thérapeutique, composé d'un médecin psychiatre, d'infirmières, d'une psychomotricienne, d'une éducatrice sportive et d'une orthophoniste. Le dispositif comprend un internat, des Unités d'Enseignement Externalisées (deux au collège et une au lycée), deux Unités d'Enseignement Internes, un dispositif préprofessionnel, un SESSAD Pro et le PCPE du Gers. Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, vous travaillez en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille. Compétences attendues : - Conduire des évaluations fonctionnelles complètes, incluant tests cognitifs standardisés (WISC-V, WPPSI-IV, WAIS-IV/WAIS-V, P2CJP), évaluations du développement, et du fonctionnement adaptatif. - Analyser des troubles associés : troubles anxieux, troubles du comportement, difficultés attentionnelles, capacités d'autorégulation. - Formaliser une synthèse clinique permettant de rendre accessibles les apports de l'évaluation aux équipes et aux familles. - Formuler des préconisations concrètes, opérationnelles et pluriprofessionnelles - Proposer des objectifs d'accompagnement en lien direct avec les besoins mis en évidence par l'évaluation - Maîtrise des approches recommandées dans l'accompagnement des jeunes TSA/TDI/Polyhandicap : stratégies développementales, cognitivo- comportementales, etc. - Contribution active à l'élaboration et l'actualisation du projet individuel d'accompagnement - Mener des entretiens cliniques avec les jeunes, les familles et les professionnels, adaptés aux profils de communication et aux capacités de compréhension. - Identifier et prévenir les situations de vulnérabilité, de surcharge sensorielle ou émotionnelle, et à soutenir des stratégies d'apaisement et de régulation. - Contribuer au repérage et à la prévention des risques psychosociaux - Expliciter de manière pédagogique les résultats d'évaluations et les besoins des jeunes, - Soutenir la montée en compétence des équipes par des éclairages théoriques et des retours terrain - Mettre en œuvre des actions de psychoéducation et/ou de guidance parentale - Forte capacité de coopération au sein d'une équipe pluriprofessionnelle - Capacité rédactionnelle et rigueur dans la tenue des écrits professionnels, dans le respect du cadre légal et déontologique des psychologues. - Posture clinique empreinte d'éthique, de respect de la singularité et de non-jugement. - Sens de l'observation, capacité à maintenir une approche réflexive, à interroger ses pratiques et à inscrire son action dans les recommandations professionnelles. - Capacité d'adaptation face à des situations complexes, parfois imprévisibles, et à des profils très hétérogènes (TSA, TDI sévère, polyhandicap). - Engagement dans une démarche continue d'actualisation de ses connaissances scientifiques et cliniques. Conditions de travail : CCN 66 - statut : Cadre Technicien, Prime Congés payés légaux + 18 jours de Congés trimestriels + congés d'ancienneté + congés exceptionnels pour les événements familiaux (plus favorable que le code du travail) Protection sociale renforcée : mutuelle, prévoyance et maintien de salaire (maladie/maternité) Développement des compétences par la formation professionnelle Chèques vacances/Noel

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Déplacements professionnels
En contact avec du public
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2672.0 Euros à 3144.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • CSE
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - après de jeunes TSA/TDI/PolyhandicapCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie - Master 2 Psychologie Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaireCette compétence est indispensable
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédicalCette compétence est indispensable
  • Réaliser un accompagnement psychologiqueCette compétence est indispensable
  • Analyser les situations d'urgence et réagir rapidement
  • Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale
  • Communiquer efficacement avec les patients et leur famille
  • Connaissance des troubles comportementaux
  • Connaître les procédures des essais cliniques, les bonnes pratiques cliniques et la réglementation du domaine de la recherche clinique
  • Diplôme de psychologue
  • Développer et fédérer un réseau (professionnels de santé, autorités de santé, associations de patients, etc.)
  • Interpréter les comportements non-verbaux en contexte thérapeutique
  • Pratiquer une séance de psychothérapie individuelle, de groupe, familiale
  • Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • Prévenir les risques psychosociaux
  • Psychologie de l'enfant
  • Psychologie du développement
  • Psychologie du handicap
  • Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement (atelier mémoire, réadaptation cognitive d'activités de vie quotidienne, ...)
  • Structurer, synthétiser des informations
  • Suivre l'évolution de la thérapie des patients
  • Théories psychanalytiques
  • Thérapies comportementales et cognitives
  • Utiliser les outils numériques

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

IME MATHALIN

50 à 99 salariés

Site internet
http://imemathalin.anras.fr/

L'Institut Médico Educatif Mathalin accueille des jeunes de 10 à 25 ans présentant une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, des troubles du spectre autistique ou un polyhandicap (64 places) M. Mathalin IME

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne (H/F)

    IME - SESSAD TERRE D'ENVOL  - 32 - CONDOM

    IME Terre d'Envol - Condom (Gers) Établissement médico-social accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap (déficience intellectuelle, troubles du spectre autistique,...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a plus de 30 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Psychologue (H/F)

    AGAPEI  - 32 - AUCH

    Serez-vous notre prochain Psychologue (H/F) ? CDI - Temps plein - IME Les Hirondelles - UG Auch Montréal Au regard des référentiels théoriques et dans le respect des orientations techniques définies...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a plus de 30 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.