Chef de projet (H/F) 90 - Territoire de Belfort
Offre n° 200NFHF
Chef de projet (H/F)
90 - Territoire de Belfort
Publié le 19 novembre 2025
Vous souhaitez piloter des projets d'envergure ? Rejoignez notre équipe en tant que Chef de Projet et prenez en charge l'exécution globale de nos projets, de la commande à la réception finale, en mobilisant toutes les expertises internes nécessaires. Vos missions : Piloter l'exécution des projets en garantissant le respect des engagements de coûts, délais et exigences contractuelles. Être l'interlocuteur privilégié du client et des parties prenantes (internes et externes). Organiser, animer et suivre les réunions projets, rédiger les comptes-rendus. Optimiser la performance financière du projet (liquidités, marges, facturation, reconnaissance du chiffre d'affaires, gestion de la trésorerie et des coûts) avec un reporting régulier au management. Identifier, anticiper et gérer de façon proactive les risques et opportunités des projets. Préparer les réponses aux avenants, constituer des offres complémentaires et participer aux négociations commerciales. Définir et allouer les ressources nécessaires, en lien avec les responsables de chaque équipe. Planifier, budgétiser et suivre précisément l'avancée des projets au travers d'indicateurs adaptés. Coordonner les services transverses : achats, qualité, planning, logistique. Gérer les sous-traitants : consultation, négociation, contractualisation, suivi et clôture des prestations. Préparer le retour d'expérience annuel pour le client et assurer la capitalisation des bonnes pratiques en fin de projet. CDD 6 mois renouvelable Profil Formation supérieure Bac +5 (Master ou Ingénieur) à dominante technique, idéalement en électronique. Expérience confirmée, 8 ans minimum, en gestion de projets clients dans l'industrie. Solide expérience de revue financière (forecast, suivi de marge, cost to complete) et de suivi de jalons financiers. Maitrise des outils SAP PMX et de la préparation d'offres en cours de projet. Certification PMP appréciée. Niveau d'anglais professionnel exigé. Initiative, rigueur, sens relationnel, leadership et goût du travail en équipe.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 mois
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
- Téléphone mobile
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Cadre réglementaire environnementalCette compétence est indispensable
- Certification PMPCette compétence est indispensable
- Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écartsCette compétence est indispensable
- Gestion de projets industrielsCette compétence est indispensable
- Gestion des coûts et budgetisationCette compétence est indispensable
- Négocier des solutions techniques ou financières avec un clientCette compétence est indispensable
- Négocier un contratCette compétence est indispensable
- Planifier et suivre les échéances de projetCette compétence est indispensable
- Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
- SAPCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Mécanique industrielle
Employeur
AE2I SAS
20 à 49 salariés
AE2I, société de prestation de services et de recrutement spécialisée dans le secteur industriel, composée de 120 collaborateurs. Mme Sonia BARAKET
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