Chargé de mission culture en santé et lien social (H/F)

Chargé de mission culture en santé et lien social (H/F) 74 - VILLAZ

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Offre n° 200QPRW
Chargé de mission culture en santé et lien social (H/F)

74 - VILLAZ - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 novembre 2025

Description de poste: En tant que Chargé de Mission (H/F), vous interviendrez dans le champ de la petite enfance et de la parentalité. Les principales missions opérationnelles: 1. Déployer le dispositif du Tyro'lien, mini bus d'accompagnement parental sur différents territoires 74/73 2. Accueillir, écouter, soutenir les familles et enfants de -3 ans. 3. Piloter, en lien étroit avec la Coordinatrice Pédagogique des Services aux Familles de l'ACEPP des 2 Savoie des projets partenariaux sur la base des financements (DREETS, Département, Commune, MSA, CAC...) 4. Contribuer à développer, en lien avec les acteurs de terrain, les actions de prévention et de lutte contre la pauvreté ; 5. Contribuer à développer, en lien avec les acteurs de terrain, les actions de promotion de la santé du jeune enfant et de sa famille ; 6. Déployer des outils ludiques et pédagogiques ; 7. Favoriser le développement d'actions d'éveil musical, artistique et culturel ; Compétences requises: - Faire preuve d'autonomie et de rigueur dans son travail ; - S'inscrire dans le travail en équipe ; - Adhérer aux valeurs fortes de l'association ACEPP et les véhiculer au quotidien ; - Avoir le permis B ; - Avoir un sens aigüe de la relation humaine et du lien social. - Construire, faire vivre et prendre soin des partenariats ; Ce poste revêt différentes facettes qu'il conviendra au futur chargé de mission de mettre en musique, ce qui en fait un poste unique et tout à fait intéressant pour la personne qui fera preuve de curiosité, de créativité, le tout dans le soin apporté aux autres, et notamment aux personnes les plus vulnérables.

Type de contrat
CDD - 8 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
Travail saisonnier
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2450.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
  • Base Equivalent temps plein+ Prime précarité+ Congé conventionnelle
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur.trice spécialisée
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur.trice de jeunes enfants

Compétences

  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

Acepp des 2 Savoie

3 à 5 salariés


Fédération des établissements d'accueil de jeunes enfants associatifs à gestion parentale de Haute-Savoie. M. JULIE PERRILLAT-COLLOMB

Voir la page employeur

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