Assurer la coordination et la maîtrise des activités techniques de l'établissement afin de garantir la sécurité, la conformité, la maintenance et le bon fonctionnement des bâtiments, installations et équipements. Missions principales A. Maintenance & gestion technique - Organisation et supervision de la maintenance préventive et corrective. - Suivi technique des bâtiments et installations (électriques, thermiques, sanitaires, SSI.). - Gestion des interventions internes et externes. B. Sécurité & gestion des risques - Mise en œuvre des règles de sécurité incendie et des contrôles réglementaires. - Suivi du registre de sécurité et des levées de réserves. - Formation du personnel aux risques incendie et aux procédures associées. C. Coordination & management - Encadrement de l'équipe technique. - Suivi des prestataires externalisés. - Lien opérationnel avec le prestataire informatique aux côtés du directeur. D. Gestion administrative & budgétaire - Élaboration et suivi du budget technique. - Pilotage des contrats, marchés et cahiers des charges. - Reporting technique auprès de la direction. E. Projets & travaux - Participation au pilotage des travaux, rénovations et projets d'évolution du patrimoine. Compétences requises - Connaissances multi techniques (électricité, plomberie, SSI.). - Maîtrise de la réglementation ERP/ESMS. - Gestion de projet et organisation. - Qualités managériales et relationnelles. Profil - Formation technique (Bac à Bac+3). - Expérience souhaitée de préférence en milieu sanitaire, social ou médico-social. - Diplôme SSIAP souhaité. Conditions d'exercice - Astreintes possibles. - Déplacements ponctuels. - Statut cadre - CCN 51 FEHAP.