Offre n° 200RRYV
infirmier (H/F)
31 - PECHBONNIEU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 novembre 2025
Au sein d'un EHPAD accueillant 32 résidant, accompagné d'une IDEC, votre rôle est de garantir la directive médicale et favoriser une prise en charge cohérente au niveau des soins, dans la logique définie par le projet de soin et d'établissement. L'infirmier aborde le soin dans une approche globale qui tient compte des dimensions biologiques, psychologiques, sociales et culturelles de la personne. Les soins infirmiers sont à la fois des soins préventifs, curatifs et palliatifs. Ils relèvent du rôle propre et du rôle prescrit. A ce titre vos principales missions sont : Appliquer la politique des soins infirmiers, conformément aux prescriptions médicales et à son rôle propre. Utiliser les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs visés et répondre aux besoins de santé des résidants Appliquer les règles d'hygiène en vigueur, définie dans les protocoles spécifiques. Mettre en œuvre la démarche de soins et en assure le contrôle. Veiller à l'équilibre alimentaire des résidants, s'assure du suivi des régimes alimentaires ou spécifiques. Faire face aux urgences dans des conditions définies par le protocole des conduites à tenir en cas Assurer l'évaluation qualitative et quantitative des soins prodigués aux résidants. Participer à l'élaboration du projet individualisé et à son évaluation. Assurer le contrôle de la pratique professionnelle des aides-soignants et de tout professionnel participant aux soins. Utiliser le système d'information existant et ses différents supports (outil informatique, cahiers de transmission). Autonomie, capacité d'initiative, dynamisme, rigueur, qualités relationnelles, sens de l'observation, capacité rédactionnelle, maîtrise de l'outil informatique Profil : Diplôme d'IDE exigé Maîtrise de l'outil informatique - Permis B Expérience auprès de public polyhandicapé souhaitée Planning sur 2 semaines, travail 1 week-end sur 2 Salaire fixe conventionnel (débutant : 1914,21 € brut) + prime de dimanche et jours fériés Indemnité SEGUR de 237€ brut + Ségur 2 de 38€ brut Reprise ancienneté sur présentation des certificats de travail et du diplôme Jours enfant malade + jours congés supplémentaires si RQTH Mutuelle et avantages C.S.E
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2191.00 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat IDE Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Employeur
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