Responsable Fabrication (H/F) 80 - ROSIERES EN SANTERRE
Offre n° 200SVNC
Responsable Fabrication (H/F)
80 - ROSIERES EN SANTERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 janvier 2026
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Employeur handi-engagé
Au sein du service Fabrication, vous pilotez et optimisez la performance de votre atelier en développant vos équipes, en améliorant les procédés de Fabrication et en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité des opérations. Vous serez un acteur clé dans l'amélioration continue et l'accompagnement du changement. En tant que responsable Fabrication, vos missions sont les suivantes : Développer vos équipes : - Superviser et organiser les ressources. - Recruter, intégrer et accompagner vos collaborateurs avec le support RH. - Développer les compétences et l'autonomie des équipes. - Favoriser l'engagement, la confiance et la performance collective. - Animer la communication et accompagner le changement. Piloter la production : - Analyser les performances et garantir les résultats de votre périmètre. - Planifier et organiser le travail des équipes. - Animer les revues opérationnelles et prioriser les actions. - Assurer, si besoin, le rôle de back-up du Responsable de Production. Conduire l'amélioration continue : - Décliner et piloter la feuille de route dans votre atelier. - Analyser les indicateurs et mettre en œuvre des plans d'action adaptés en utilisant les outils de résolution de problèmes. - Piloter et participer à des projets d'optimisation process. Qualité / Hygiène / Sécurité / Environnement : - Garantir le respect des engagements et la conformité en matière de qualité, sécurité alimentaire, sécurité des personnes et environnement. - Contribuer activement aux démarches HACCP. Diplômé d'un Bac +5 ingénieur généraliste, génie industriel ou agroalimentaire avec une première expérience en management ou Bac+2 avec une solide expérience de management direct en industrie et des connaissances process. Vos atouts pour réussir - Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, vos capacités d'organisation et votre capacité à fédérer. - Vous êtes autonome, force de proposition et aimez le travail d'équipe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Intéressement / participation
- Primes
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Indemnité transports
- Téléphone mobile
- à négocier selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyse de données de production
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Transformation et conservation de pommes de terre
Employeur
MOUSLINE
100 à 199 salariés
Marque emblématique leader de la purée en flocons depuis presque 60 ans, Mousline s engager sur ses 3 piliers : la qualité, le local et la durabilité. Nos produits sont majoritairement présents en France mais aussi à l international avec de grandes ambitions de croissance. C est dans cet état d esprit que nous souhaitons renforcer l équipe et et que nous vous offrons la possibilité d évoluer dans un environnement de travail chaleureux, dynamique et de type entrepreneurial.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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