Le directeur/trice de projets techniques Commissionnement est responsable d'une équipe dont il.elle assure le management global, le développement commercial et la production. Véritable référent technique, il.elle a un rôle accru sur la montée en compétence technique de l'ensemble des collaborateurs de l'activité de rattachement. Axe Management Pôle efficient (de 20%) Sur l'ensemble du processus opérationnel, le Directeur/trice de projets coordonne l'activité de son équipe en cohérence avec la direction opérationnelle. Il/elle assure la montée en compétence et la prise de hauteur des équipes sur les sujets suivants : * Management général / staffing * Production des études : Le directeur/trice de projets veille à la satisfaction client à travers le respect de la politique interne (qualité technique des rendus, coûts, délais) et le respect du contrat client. Il gère les SAV éventuels en lien avec l'équipe projets. * Évaluation technique des sous-traitants et feedback au DP manager en charge de la gestion des sous-traitants Le Directeur.trice de projets rend également compte de son activité, il.elle : * Établit un reporting de son activité, * Propose des améliorations du process interne, * Fait état de la montée en compétence des chefs de projets et de leurs équipes * Remonte et détaille les succès et SAV. Il assure le traitement de ces derniers auprès des clients. NB : en considérant environ 10% de temps par personne managée, varie de 15 à 30%. Axe Production (60%) Le Directeur.trice de projets Technique suit des affaires de haute expertise en propre de A à Z. Il/elle apporte également sa contribution à des missions d'accompagnement auprès des membres de son équipe dans le cadre de leur montée en compétence technique, essentiellement lors des phases de lancement d'affaire ou ponctuellement pour soutenir l'activité productive de son équipe. NB : Variable selon nombre de personnes managées, plafonné à 60% Axe commercial (20%) En lien étroit avec la direction commerciale, il/elle intervient en soutien et en pilotage sur les missions suivantes : * Conception et développement d'offres : création d'offres innovantes et stratégiques adaptées au marché, notamment éligibles aux CIR ou Crédit d'Impôt innovation et rédaction d'offres commerciales sur le portefeuille existant * Suivi et qualité des propositions : supervision de la préparation, du rendu et de la qualité des offres (propositions directes, appels d'offres) réalisées par son équipe. * Gestion commerciale : négociation, élaboration de devis, contractualisation et suivi de la facturation. * Application de la politique commerciale : contrôle du respect de la politique tarifaire, ainsi que de la qualité et de la cohérence du contenu des offres au sein des équipes. Il/elle contribue également au développement et à l'entretien du réseau ainsi qu'à l'orientation de la stratégie commerciale de l'activité de rattachement.