Adjoint d'Animation Crèche (H/F) 84 - PERNES LES FONTAINES
Offre n° 200SZPJ
Adjoint d'Animation Crèche (H/F)
84 - PERNES LES FONTAINES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 novembre 2025
Poste à pourvoir au : 6 janvier 2026. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, de la Directrice de la Crèche et de la Cheffe de Pôle, vous assurerez les différentes missions liées à l'accueil des enfants de 10 semaines à 3 ans. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir des enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Aider à l 'acquisition de l'autonomie et contribution à l'éducation (vestimentaire, alimentaire, motrice) - Participer au développement affectif et intellectuel par des animations de jeux et d'activités socio-éducatives - Assurer l'entretien courant des équipements (plans de change, tables et chaises après les repas) et du matériel (linge, jeux, jouets) ACTIVITÉS DU POSTE : - Accueillir, informer les parents - Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant - Accompagner l'enfant dans les prises de repas, sommeil, etc. - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées aux jeunes enfants - Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en charge des enfants afin d'assurer des transmissions de qualité aux parents - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général - Entretenir et désinfecter les espaces de vie et matériel - Participer en équipe au projet de l'établissement - Encadrer les stagiaires - Transmettre à sa hiérarchie tout problème ou anomalie constaté 34h sur 4 jours hebdomadaire (du lundi au vendredi) PROFIL - Connaître les techniques de soins, d'hygiène corporelle de confort et de l'alimentation des enfants - Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Connaitre les différents outils d'éveil et d'animation - Connaître les bonnes postures et les règles de port des enfants - Connaitre les modalités d'utilisation des matériels et produits - Connaitre les protocoles en vigueur et les mettre en application - Connaître les règles et les outils de communication existant afin d'assurer des transmissions écrites et orales pertinentes - Connaître les champs de compétences des membres de l'équipe - Accueillir chaque parent, chaque enfant de façon professionnelle - Savoir observer - Analyser les situations à partir des connaissances et observations pour adapter les réponses et garantir un quotidien adapte aux besoins individuels de l'enfant - Adapter l'environnement de l'enfant et du groupe en fonction des besoins de sécurités et de bien être - Entretenir, ranger, respecter et faire respecter l'environnement matériel des enfants - Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 34H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- CAP accompagnant éducatif petite enfance
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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