Référent.e Logistique et Achats (H/F)

Référent.e Logistique et Achats (H/F) 12 - ONET LE CHATEAU

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Offre n° 200TPSK
Référent.e Logistique et Achats (H/F)

12 - ONET LE CHATEAU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 novembre 2025
Employeur handi-engagé

Vous aimez le travail bien fait ? Chez nous, ce n'est pas juste un slogan. Depuis 1947, Maison Benech transforme des lieux de vie et de travail grâce à son savoir-faire reconnu en peinture, revêtements de sols et revêtements muraux. Entreprise familiale basée à Rodez, nous cultivons la qualité du geste, la précision du rendu et le soin du détail. Mais ce qui fait vraiment la différence, c'est notre état d'esprit : - une équipe à taille humaine, - une véritable attention portée à chacun, - une exigence partagée dans le respect et la bienveillance. Dans notre fonctionnement, le dépôt n'est pas une arrière-boutique : c'est un maillon essentiel de notre rigueur. C'est lui qui garantit que les équipes partent avec le bon matériel, au bon moment, dans les bonnes conditions. Et c'est pour cela que nous cherchons aujourd'hui un-e référent-e achats et logistique aussi rigoureux-se que bienveillant-e, capable de tenir la barre sans perdre l'esprit maison. Ce que nous vous proposons : un poste au cœur de l'organisation quotidienne, avec des responsabilités concrètes et utiles pour l'ensemble de l'équipe. Vous serez en charge de : - Préparer les chantiers peinture et sol en lien avec les conducteurs de travaux : gestion des stocks, préparation des matériaux, anticipations des besoins, chargement et retours chantiers. - Gérer les achats de matériaux (peinture, sols, consommables, vêtements de travail.) : de la commande à la réception, en passant par le contrôle des prix, des délais et des quantités. - Assurer la tenue du dépôt : propreté, sécurité, rangement, entretien de la machine à teinter, gestion du tri et des zones de stockage. - Suivre le parc matériel et véhicules : planning des entretiens, suivi des réparations, vérifications de conformité, échanges avec les conducteurs et la direction. - Collaborer avec l'ensemble des équipes : remontée des informations sur les produits, délais, fournisseurs, contribution à l'amélioration continue des outils et méthodes internes. Nous recherchons une personne : - Méthodique, organisée, avec le sens des priorités et du suivi - À l'aise dans un environnement de PME où chaque maillon compte, - Sachant tenir son poste avec rigueur tout en maintenant un bon climat relationnel, - Ayant une posture professionnelle, engagée, fiable et autonome, - À l'aise avec les outils simples de suivi (tableur Excel, logiciel de commande, messagerie), Connaître le secteur BTP est un véritable atout, mais d'autres profils peuvent aussi convenir si la posture est adaptée. Vous pouvez aussi venir nous rencontrer au showroom. Chez nous, le recrutement commence toujours par une véritable rencontre.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2010.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Téléphone mobile
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent Logistique

Compétences

  • Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • Appliquer le référentiel qualité de l'entreprise
  • Appliquer les règles et protocoles visant à limiter les effets de l'activité sur l'environnement
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Assurer les affichages réglementaires
  • Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise
  • Contrôler le respect des règles d'utilisation des équipements et des matériels et organiser leur maintenance
  • Contrôler une opération d'entreposage
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité
  • Formuler des propositions d'amélioration au niveau de l'organisation du travail, des équipements, des matériels, du stock, …
  • Garantir la disponibilité des produits commercialisés par l'entreprise en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais
  • Identifier au sein de l'entreprise les différents services à associer en fonction des actions à conduire
  • Identifier les besoins en équipements et en matériels
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • Mobiliser individuellement et collectivement autour des objectifs
  • Mobiliser les équipes logistiques au respect des règles qualité, hygiène, santé, sécurité et environnement
  • Organiser et contrôler un approvisionnement
  • Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits
  • Organiser le traitement des commandes
  • Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
  • Proposer des solutions pour améliorer la sécurité au travail
  • Relayer de l'information
  • Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Suivre la gestion des zones de stockage
  • Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié
  • Superviser des opérations, des actions
  • Utiliser les outils numériques
  • Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques
  • Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Travaux de peinture et vitrerie

Employeur

ETABLISSEMENTS BENECH

20 à 49 salariés


Mme Séverine BENECH

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