Responsable d'animation / Coordinateur de la Vie Sociale (H/F) Missions principales : Vous proposerez aux résidents, en collaboration avec les différents services, un programme d'activités adapté à leurs besoins, visant à leur apporter du plaisir, à maintenir leur autonomie et à favoriser le lien social. Vous animerez chaque après-midi une ou plusieurs activités destinées aux résidents. Vous superviserez les plannings d'animation, garantirez la cohérence des activités proposées dans chaque service et coordonnerez les actions pour la réalisation d'activités communes. Vous organiserez des manifestations festives, culturelles et intergénérationnelles, ainsi que des événements liés aux fêtes calendaires, tout en respectant et encourageant la citoyenneté des résidents. Vous encouragerez la participation des familles et des visiteurs aux activités d'animation et à la vie des services. Vous contribuerez au choix des décorations pour rendre l'établissement plus accueillant. Vous assurerez la circulation des informations concernant l'animation et la vie sociale, tant en interne qu'en externe. Vous développerez un réseau de partenaires pour favoriser l'ouverture de l'établissement sur l'extérieur. Vous animerez des réunions de coordination « Animation ». Vous suivrez les budgets des services et validerez les dépenses. Vous participerez aux démarches d'amélioration continue de la qualité et de gestion des risques. Vous animerez une commission « Animation » avec les résidents. Vous veillerez à la traçabilité des activités réalisées et à leur évaluation dans le logiciel de soins informatisé. Vous établirez le rapport annuel « Vie sociale » à partir des éléments fournis par les différents services. Vous participerez à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés des résidents. Vous encadrerez les stagiaires dans le service et veillerez à la bonne intégration de leur immersion dans l'établissement. Profil recherché : Diplôme dans le domaine de l'animation, type BPJEPS. Expérience d'au moins 5 ans en animation auprès de personnes âgées. Savoir-faire : Sens du travail en équipe et de la coordination interservices. Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des projets. Savoir-être : Écoute attentive envers les résidents et leurs familles. Dynamisme, créativité et sens de l'initiative. Capacités relationnelles affirmées. Conditions de travail : Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps plein, avec un week-end travaillé sur deux en roulement avec votre binôme. Horaires : À déterminer, de 9H à 17H environ. Prise de poste prévue au plus tard le 15/12/2025. Avantages : CSE, complémentaire santé, et possibilité de se restaurer sur place. Candidature : Si vous êtes intéressé(e), veuillez adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à l'attention de Madame MONTAGNON.