OFFRE EMPLOI CHEF(FE)D EQUIPE / REEMPLOI R-Emploi - Sobra est une entreprise d'insertion BTP, spécialisée en démontage, en réemploi et réutilisation des matériaux et tri sélectif sur chantier. Le projet de R-Emploi est à la fois un projet d'économie circulaire et un projet social. Il s'agit au travers d'une activité économique de contribuer à l'insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l'emploi. Ses chantiers se situent essentiellement en Haute Garonne, ce qui limite les temps de déplacement quotidiens. Le challenge qui vous tend les bras : Vous aimez le chantier, l'autonomie, organiser et transmettre vos compétences tout en réalisant les opérations de curages, dépose soignée. Vous voulez contribuer concrètement à l'économie circulaire du bâtiment en Haute-Garonne, avoir du sens dans ce que vous faites, avec une organisation du travail qui prend en comte les besoins et les attentes des salariés, y compris les vôtres. Alors venez participer au développement de R-Emploi- Sobra , en devenant notre second : Chef d'équipe et Insertion Notre futur(e) chef (fe) d'équipe aura une responsabilité à la fois managériale et technique. Il (elle) sera amené(e) à prendre toutes les initiatives nécessaires à l'organisation et à la réalisation, par son équipe, de prestations de curage et de tri sur chantier : préparer le chantier, organiser les postes de travail, participer et assurer le suivi des travaux, gérer la logistique du stockage sur le chantier de façon soignée, tracer l'activité . Il sera appuyé par le responsable travaux et réemploi si nécessaire et ses collègues déjà en poste. Il contribuera de façon dynamique à la réalisation concrète des chantiers avec son équipe tout en la formant. Il sera attentif à la rentabilité et à la qualité dans le respect des règles de sécurité. La spécificité du poste porte sur les tâches d'encadrement de salariés en insertion. Vous avez une expérience au poste de chef d'équipe d'au moins 2 ans et plus de 5 ans dans le bâtiment (quel que soit le corps d'état). Vous êtes animé(e) par l'envie de gagner en autonomie et de relever des challenges, au sein d'une entreprise à mission. Les qualités qui feront la différence : - Leadership - Rigueur - Organisation et maîtrise des règles de sécurité - Bonnes connaissances du bâti en second œuvre - Curieux - Qualités relationnelles avérées - Modèle pour ses équipes - Permis B - CDI temps plein, base 35 heures (aménagement possible sur 4 jours) - Heures supplémentaires rémunérées sur la base conventionnelle (Convention Collective nationale du Bâtiment) - Poste basé à Toulouse, avec chantiers situés dans les 50 km alentour - 25 à 30 k bruts/an (selon profil). - Téléphone / Ordinateur / mutuelle / panier repas.