Adjoint(e) au DRAFPIC, en charge des PRRME - Mont ST AIGNAN (76) (H/F) 76 - MONT ST AIGNAN
Offre n° 200XWNX
Adjoint(e) au DRAFPIC, en charge des PRRME - Mont ST AIGNAN (76) (H/F)
76 - MONT ST AIGNAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 novembre 2025
L'Adjoint(e) au DRAFPIC des Partenariats, Réseaux et Relations avec le Monde Économique (PRRME) est responsable de la coordination des activités transverses de la DRFPIC. A ce titre, il.elle : - coordonne le suivi des dossiers et des projets portés par la délégation -instruit la préparation des décisions et nourrit la base documentaire afférente dans son champ de compétences -répond aux sollicitions du DRAFPIC Activités principales : -Pilotage dans son champ de compétences et sur des dossiers spécifiques du DRAFPIC, en étroite relation avec l'adjointe au DRAFPIC en charge de l'appui au pilotage transverse des dossiers de la DRFPIC : Réception des demandes et sollicitations, puis orientation vers les acteurs concernés;Articulation des différents niveaux d'information et de communication à l'interne ;Définition de la stratégie de communication ;Compte-rendu et alertes ;Rédaction de notes et de courriers ;Opérationnalisation d'actions partenariales ;Contribution à l'organisation et à l'animation de séminaires annuels ; Supervision de la mise en œuvre et du suivi des actions du pôle opérationnel partenariats et relations école-entreprise ; -Articulation des actions de la Relation Ecole Entreprise et des dispositifs de la réforme du lycée professionnel en lien avec la DRAIO - Impulsion, accompagnement, mise en œuvre et suivi d'actions partenariales à l'échelle des territoires avec les mondes économique et institutionnel ; -Développement d'une culture d'observation, de suivi et de pilotage des actions par des indicateurs de suivi systémiques utiles à leur évaluation ; -Développement et animation de partenariats entre les établissements scolaires et les territoires dans une perspectives de « contractualisation territoriale » ; -Coordination systémique des actions des dispositifs structurants de la relation école-entreprise : Bureaux des Entreprises, Comités Locaux École-Entreprise (CLEE), Campus des Métiers et des Qualifications (CMQ) ; -Contribution à l'organisation et à la participation aux événements liés à la relation école- entreprise (forums, salons, semaines thématiques, etc.) en collaboration étroite avec les chefs de pôle et les adjoints au DRAFPIC, et particulièrement avec l'adjointe en appui au pilotage des dossiers transversaux, les services académiques, les corps d'inspection, les établissements scolaires et les partenaires économiques -Animation du réseau et coordination : Animer le réseau des acteurs impliqués dans les partenariats et la relation école-entreprise ;Coordonner les actions au sein de la DRFPIC ; Assurer la liaison avec les établissements scolaires, les corps d'inspection ;Collaborer avec les services académiques concernés ;Renforcer la relation de l'Éducation nationale avec le monde économique en territoire en lien avec les CLEE et les BDE. -Pilotage de la formation et à l'accompagnement des RBDE dans le cadre du déploiement de la politique académique - Représentation institutionnelle Conditions particulières d'exercice : La Délégation Régionale à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRFPIC) intervient, sous l'autorité de la Rectrice, pour l'élaboration et la mise en œuvre de la politique académique de la formation professionnelle. Ce rôle implique une collaboration étroite avec divers acteurs et services. Le schéma fonctionnel est structuré de manière à favoriser la mobilisation et la coopération d'acteurs de plusieurs départements autour de projets communs. Les objectifs sont d'apporter une aide à la construction des décisions grâce à la synergie des expertises et la complémentarité entre formation initiale, apprentissage et formation continue. Cette approche nécessite un pilotage coordonné des différents pôles et acteurs impliqués.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2185.06 Euros à 2558.81 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Langue
- Français
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE
250 à 499 salariés
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
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