Assistant-e permanent-e Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) (H/F) 56 - AUGAN
Offre n° 201FMYC
Assistant-e permanent-e Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) (H/F)
56 - AUGAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 décembre 2025
Présentation de la structure L'association Le Pli a pour mission d'accueillir et d'accompagner socialement des jeunes ou des enfants confié-es à l'Aide Sociale à l'Enfance par décision administrative ou judiciaire, avec ou sans hébergement. Elle offre un espace de soutien, d'écoute et d'orientation, visant à favoriser leur épanouissement et leur insertion sociale à travers l'accompagnement dans le quotidien et le collectif associatif. Elle accueille des jeunes en continu depuis 2023 dans une première maison. L'association est susceptible d'accueillir des jeunes entre 3 et 21 ans, avec une spécialisation sur l'accueil de jeunes en non-conformité de genre. Elle travaille par ailleurs en partenariat avec l'association Koutcha. L'association Le Pli s'inscrit dans un travail de recherche universitaire participatif et coopératif qui vise à rendre publique la parole des jeunes confiés à l'ASE sur des placements en structures atypiques de protection de l'enfance. Les questions de recherche s'articulent autour de ce qu'est habiter, entre autres en lien avec les pratiques numériques. L'association Le Pli s'inscrit en pédagogie institutionnelle, née de la rencontre entre les techniques Freinet et la psychothérapie institutionnelle. Elle prête une grande importance à la circulation de la parole, aux décisions collectives impliquant les jeunes, aux rituels qui permettent de mettre en mot l'expérience et à la conflictualité inhérente à toute vie. L'association Le Pli s'attache à participer à la vie locale en proposant des animations et des espaces de réflexion collective ouverts à tout public. Conditions d'exercice de l'activité sociale au sein du Pli Sous la responsabilité de la coordinatrice de l'association - en cohérence avec les orientations décidées par le conseil d'administration -, le/la permanent-e adjoint-e a pour mission de faire vivre le projet de lieu de vie et d'accueil et d'assurer le fonctionnement de ce dernier. Les lieux de vie et d'accueil sont de petites structures autonomes, n'accueillant pas plus de 7 jeunes et qui font de la vie partagée, des médiations et du travail sur le milieu leurs principes d'action pédagogiques. L'équipe d'un LVA est composée de permanent-es et permanent-es adjoint-es, résidant à plein temps ou temps partiel sur le lieu de travail. Le LVA est l'habitat des jeunes et est ouvert en continu, sans interruption. Les travailleur-euses sociaux-les sont soumis-es au secret professionnel dans les conditions définies à l'article L.221-6 du CASF : « toute personne participant aux missions de l'Aide Sociale à l'Enfance est tenue au secret professionnel sous les peines et dans les conditions prévues par les articles 226-13 et 226-14 du code pénal. » Les membres du foyer, ainsi que les proches doivent observer une discrétion sur la situation des jeunes et de leurs familles. Le temps de travail est compté en jour de présence - 258 jours par an, périodes d'inactivité comprise - desquels sont déduis les congés payés. Le travail se fait par blocs de plusieurs jours (par exemple du lundi au dimanche non-stop), comprenant des temps de pause, des nuits couchées, des arrangements pour les nécessités personnelles (rendez- vous chez le médecin, activité de loisir hebdomadaire.). Les frais inhérents à la vie quotidienne (nourriture) sont pris en charge durant ces périodes. Les plannings sont pensés collectivement (dans la mesure du possible), avec une souplesse et des arrangements dans l'équipe pour adapter les plannings aux rythmes de vie, tout en garantissant la continuité de service (accueil 365 jours/an, 7/7 jours, 24/24H). Missions générales : Gestion du Lieu de vie et d'accueil (LVA), Accompagnement individuel et personnalisé des jeunes, Travail en équipe, Travail en réseau et en partenariat, Communication et suivi
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi - Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
En contact avec du public - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2021.0 Euros sur 12.0 mois
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Hébergement
- Complémentaire santé
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - DEES, DEME, DEETS, DEASS
Compétences
- Aisance relationnelle
- Capacité du respect du cadre du travail
- Capacité à analyser une situation complexe
- Capacités d'écoute, de communication
- Gérer un budget
- Maîtrise des outils informatiques
- Organisation et adaptation face aux urgences
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
LE PLI
Mme Marion Perrin
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Animateur en centre de loisirs CEE mercredis GUIGNEN (H/F)
FAMILLES RURALES 35 - 35 - Guignen
La fédération Familles Rurales, gestionnaire de l'accueil de loisirs de Guignen recherche un animateur/trice en CEE (Contrat d'engagement éducatif). Poste à pourvoir dès maintenant Les missions : -...
CDD - Temps partiel
Publié il y a 17 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
CDD
Temps partiel(déjà vu)
Animateur accueil de loisirs CDI - GUIGNEN (H/F)
FAMILLES RURALES 35 - 35 - Guignen
La fédération départementale Familles Rurales en convention avec l'association locale Familles Rurales et la mairie recherche un-e animateur-trice pour l'accueil de loisirs de Guignen pour les...
CDI - Temps partiel
Publié il y a 17 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
CDI
Temps partiel(déjà vu)
Animateur/Animatrice EHPAD (H/F)
HOSPICE ST JOSEPH - 35 - PLELAN LE GRAND
L'Association « VILLA SAINT-JOSEPH » recherche pour son Établissement d'Hébergement de Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) situé à Plélan-Le-Grand (35) un animateur/une animatrice à 100% Mission...
CDI - Temps plein
Publié il y a 10 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Agent d'animation périscolaire et extrascolaire (H/F)
MAIRIE - 56 - TREFFLEAN
Treffléan, commune de 2500 habitants, située à proximité de Vannes et du Golfe du Morbihan, recrute un agent d'animation périscolaire et extrascolaire (H/F). Intégré dans l'équipe enfance-jeunesse,...
CDD - Temps partiel
Publié il y a 19 jours
CDD
Temps partiel(déjà vu)
2 agents périscolaires (H/F)
MAIRIE - 35 - PIPRIAC
La commune de Pipriac (3 800 habitants) recrute 2 agents sous contrat pour une première période scolaire, du 5 janvier 2026 au 6 février 2026 (renouvelable pour les périodes suivantes) afin d'assurer...
CDD - Temps partiel
Publié hier
CDD
Temps partiel
(déjà vu)Directeur Accueil de Loisirs F/H - CC ST MEEN MONTAUBAN - PAE ST MEEN (H/F)
CC ST MEEN MONTAUBAN - PAE ST MEEN - 35 - Quédillac
La Ruche propose un accueil périscolaire et extrascolaire pour un effectif de moins de 50 enfants. Notre structure est une association en activité depuis 1961 et porte à coeur la création d'un...
CDI - Temps plein
Publié il y a 13 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)Directeur Accueil de Loisirs H/F
la Ruche - 35 - Quédillac
POSTE : Directeur Accueil de Loisirs H/F DESCRIPTION : Rejoignez LA RUCHE, accueil de loisirs situé au carrefour de la Bretagne, à Quédillac. où nous cherchons à enrichir notre équipe avec un(e)...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Animateur / Animatrice de centre de loisirs F/H - Brocéliande Communauté (H/F)
Brocéliande Communauté - 35 - Bréal-sous-Montfort
Intégré.e à une équipe d'animation d'une quinzaine de personnes, les missions seront d'assurer l'accueil des enfants de 7h30 à 18h30 (incluant le temps de pause), concevoir et organiser des temps de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



