Date limite de candidature : 09/01/2026 Date de jury : 26/01/2026 Date prise de poste : 01/03/2026 VOTRE QUOTIDIEN ? Vous serez chargé-e de définir et de piloter la stratégie technique, financière et durable en matière d'assainissement, en garantissant une gestion prévisionnelle efficace des réseaux et des ouvrages, ainsi que la protection des milieux. Vous aurez en charge l'élaboration de la programmation des travaux, de l'entretien et du contrôle des équipements et des systèmes de traitement. Vous coordonnerez les projets et les études environnementales, et assurerez la gestion des services d'assainissement collectifs et non-collectifs pour l'ensemble de la collectivité. Vous encadrerez et animerez une équipe d'environ vingt agent-e-s, piloterez l'encadrement intermédiaire et veillerez au bon fonctionnement transversal et collaboratif des services. Vous assurerez également la gestion des compétences GEMAPI et eau potable. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Définition et pilotage stratégique de la politique d'assainissement : o Analyser les évolutions techniques, juridiques, sanitaires et environnementales et conseiller les élus sur les risques associés. o Élaborer des scénarios prospectifs intégrant les impacts financiers pour les usagers et interpréter les indicateurs de performance. o Construire la planification et la programmation pluriannuelle (fonctionnement et investissement) et définir les moyens nécessaires avec la direction générale. o Traduire les orientations politiques en plans d'actions, arbitrer les choix stratégiques (modes de gestion, missions, ressources, gestion patrimoniale) et élaborer les règlements de service. o Participer au comité de direction et identifier les marges de manoeuvre pour optimiser la politique publique. - Coordination, gestion opérationnelle et évaluation des projets : o Développer, planifier, piloter et coordonner les projets techniques, en communiquant sur leurs finalités et leurs enjeux. o Travailler en transversalité avec les directions support (finances, RH, juridique, SI, techniques, assemblées.) et évaluer les besoins en prestations externes. o Gérer les contrats avec les prestataires, contrôler la qualité, les coûts, les délais et apprécier la conformité des réalisations au regard des cahiers des charges. o Contrôler et valider les documents administratifs (rapport annuel.) et superviser les travaux liés aux compétences Eau potable et GEMAPI en lien avec les syndicats concernés. o Assurer la représentation de la collectivité et porter les orientations auprès des partenaires institutionnels (communes, département, Agence de l'Eau, syndicats de rivière.). - Management stratégique et organisation de la direction : o Incarner l'autorité hiérarchique, conduire et animer le projet de direction et accompagner les agents et encadrants dans leurs missions. o Développer la montée en compétence, l'autonomie des agents et encadrants intermédiaires, et affecter les moyens nécessaires à l'activité. o Superviser l'ensemble des activités de la direction via les encadrants intermédiaires, veiller à la maintenance, au contrôle et au suivi opérationnel. o Garantir le bon déroulement de la commande publique en lien avec l'acheteur et assurer la sécurité de la chaîne budgétaire et comptable. o Mettre en oeuvre toute activité nécessaire au bon fonctionnement du service, en assurant la coordination interne et externe. ET SI VOUS ÉTIEZ LA PERSONNE QUE NOUS RECHERCHONS ? Vous êtes titulaire d'une formation de niveau 6 en management, droit public, aménagement, ingénierie ou domaine équivalent, et vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que directeur-trice des services techniques ou directeur-trice général-e des services. Pour + d'infos, contactez-nous : Caroline GUIGONNET, DGA Attractivité et Stratégie Territoriale 05 49 29 23 97