Aide-soignant diplomé.e - prime de déplacement (H/F) 17 - FOURAS
Offre n° 201JLMV
Aide-soignant diplomé.e - prime de déplacement (H/F)
17 - FOURAS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 décembre 2025
Nous recherchons pour un établissement situé sur le secteur de Fouras un ou une aide-soignant.e, AES ou AMP diplomé.e Le poste est à pourvoir en CDI temps plein, au sein d'un EHPAD accueillant 90 résidents dans un cadre très agréable en bord de mer. Vous intégrez une équipe paramédicale complète, assurant une prise en charge de qualité : psychologue, ergothérapeute, enseignant d'activité physique adaptée... Vous bénéficiez de l'appui d'une aide-soignante référente, ainsi que d'une période de doublure vous permettant une intégration dans de bonnes conditions. Planning : 8h-20h ou 8h30-20h30 Travail en petite et en grande semaine Rémunération : A partir de 2200€ brut + Majoration des heures de dimanches et jour fériés + Prime de déplacement de 5€ / jour + Reprise à 100% de votre ancienneté à date de diplôme + Prime annuelle équivalent à un treizième mois Avantages : CSE dynamiques : chèques vacances, chèques cadeaux ... Repas offert par l'établissement Profil recherché Vous êtes titulaire du DE d'Aide-soignant, d'AES ou d'AMP? Envie de travailler dans un cadre agréable ? On vous reconnait pour vos qualités relationnelles et votre bienveillance ? Esprit d'équipe, rigueur, sens de l'observation et de l'écoute vous correspondent ?
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- Restauration
- Intéressement / participation
- CSE
- Repas gratuit - prime de déplacement - prime de diplôme - prime de participation
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DE Aide soignant / AES ou AMP Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
- Connaissance des principes de la bientraitance
- Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
- Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
- Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
- Règles de confidentialité
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Techniques de manipulation du patient
- Utilisation de logiciels médicaux
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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