1. Pilotage des achats et stratégie fournisseur - Gérer le cycle complet d'achat : composants aéronautiques, produits catalogues, sous-traitance d'ingénierie et prestations techniques. - Structurer les appels d'offres : définition du besoin, RFQ, analyse, négociation et contractualisation. - Suivre les dépenses et mesurer la performance économique. - Développer un panel fournisseurs compétitif et innovant en France et à l'international. - Identifier des leviers de réduction de coûts (TCO, logistique, qualité). - Mettre en place des contrats cadres et accords pluriannuels optimisant coûts et approvisionnements. 2. Définition et mise en œuvre de la politique achats - Élaborer une stratégie achats à 3 ans pour les familles critiques. - Définir et piloter les KPI (coût, qualité, délai, performance fournisseur). - Contribuer aux décisions Make or Buy avec les équipes techniques et industrielles. - Assurer une veille marché et technologique pour anticiper les évolutions et opportunités. 3. Support au développement technique et industriel - Participer au développement des nouveaux produits en identifiant technologies et composants adaptés. - Proposer des alternatives techniques ou industrielles selon coûts, délais et MOQ. - Contribuer à la standardisation des composants mécaniques et électriques. - Déployer les processus facilitant le sourcing et l'achat de pièces standards. - En lien avec l'industrialisation, structurer les Work Packages pour consultation. 4. Sélection et pilotage des fournisseurs - Organiser les comités de sélection sur critères techniques, économiques, qualité et planning. - Évaluer robustesse financière et performance des fournisseurs. - Accompagner les partenaires jusqu'au gel de définition et à la contractualisation. - Assurer le suivi de performance et la conformité des livrables. - Piloter, avec la Qualité, la qualification et la surveillance des fournisseurs (POA, EN9100). - Contribuer à la fluidité des flux logistiques entre sites, partenaires et lieux d'installation. 5. Contribution transversale et amélioration continue - Participer aux revues de programmes et comités projets. - Proposer des optimisations achats : massification, réduction du panel, synergies internes. - Promouvoir la culture achats auprès des équipes techniques et projets. Formation - Diplôme d'ingénieur ou école de commerce avec spécialisation achats, supply chain ou aéronautique. Expérience - 5 à 8 ans d'expérience confirmée dans les achats aéronautiques (MRO, Part-21, avionique, équipements). - Connaissance des processus industriels, relations fournisseurs et enjeux QCD. - Maîtrise des outils bureautiques et des techniques de négociation. - Français et anglais courants. Qualités attendues Autonomie, rigueur, analyse, excellent relationnel, sens de la négociation, conviction, diplomatie, adaptabilité, réactivité, esprit d'équipe et orientation résultats. Pourquoi nous rejoindre ? - Structure à taille humaine où vos décisions ont un impact direct. - Projets technologiques et internationaux. - Culture d'innovation et de collaboration. - Environnement stimulant valorisant polyvalence et initiative.