Auxiliaire de puériculture DIPLOME(E) (H/F) 13 - ST MITRE LES REMPARTS
Offre n° 201QPDR
Auxiliaire de puériculture DIPLOME(E) (H/F)
13 - ST MITRE LES REMPARTS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 décembre 2025
Le CCAS de Saint-Mitre-les-Remparts recherche, pour son multi accueil collectif de 33 berceaux, un/une auxiliaire de puériculture pour un remplacement de six mois. Possibilité de prolongation au sein de nos structures en fonction des besoins de services. Au sein d'une équipe dynamique, motivée et dans une ambiance familiale, vous serez chargé(e) de: AUPRES DES ENFANTS : - Accompagner l'enfant dans les moments fort de son quotidien (séparation, repas, change, repos, hygiène, activités, retrouvailles) et accompagner ses émotions - Favoriser le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, la sociabilisation et l'autonomie de l'enfant en respectant son rythme - Accompagner l'enfant dans son autonomie - Veiller au bien-être des enfants, garantir leur sécurité affective et physique, les accompagner dans leur évolution - Respecter l'individualité de l'enfant, son intimité - Contribuer à l'éveil de chaque enfant en proposant des médiations adaptées AUPRES DES PARENTS : - Accueillir, soutenir et accompagner les familles dans leur parentalité - Créer une relation d'écoute et d'échange, un lien de confiance - Recueillir les informations relatives à chaque enfant et informer les familles du déroulement de la journée de l'enfant (assurer les transmissions quotidiennes) AVEC L'EQUIPE : - Garantir le fonctionnement de la structure en assurant la mise en œuvre des protocoles et règlements ; - Participer aux réunions pédagogiques et d'organisation ; - Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires et aux mises en situation professionnelles ; - Apporter un soutien aux parents et les orienter vers l'équipe de direction en cas de besoin - Réfléchir en équipes aux valeurs éducatives, mettre en application le projet pédagogique de la structure, avec un esprit de cohésion avec tous les membres de l'équipe ; - Proposer, coordonner, préparer et participer aux activités, fêtes et animations, et accompagner les parents pendant les manifestations auxquelles ils sont conviés dans la structure ; - Accroître ses connaissances professionnelles par différents moyens (lectures, stages, conférences, débats) ; - Coopérer avec tous les professionnels intervenant dans la structure (médicaux, paramédicaux, services de PMI, du CAMPS.) ;
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Diplôme d'État d'auxiliaire de puéricultureCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Participer à un projet pluridisciplinaire
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CCAS
20 à 49 salariés
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