Chargé / Chargée de relations entreprises (H/F) 38 - SEYSSINET PARISET
Offre n° 201RSVX
Chargé / Chargée de relations entreprises (H/F)
38 - SEYSSINET PARISET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 décembre 2025
Rejoignez une structure où vos talents commerciaux font réellement la différence. Et si votre prochain défi alliait impact, sens et esprit d'équipe ? Chez Atelier Services, chaque mission compte, pour vous comme pour les autres ! Finalité du poste Contribuer au développement commercial de l'agence et favoriser l'insertion professionnelle des salariés en parcours. Le/la Chargé(e) de relation entreprise identifie les besoins des entreprises du territoire, propose des solutions RH adaptées via le travail temporaire d'insertion, et assure le lien avec les salariés en mission. Qui sommes-nous ? Atelier Services est une Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) implantée à Seyssinet-Pariset depuis 1996. Notre mission : remettre en mouvement des personnes éloignées de l'emploi, grâce à des missions d'intérim et un accompagnement individualisé. Chaque jour, nous conjuguons performance économique et engagement social. Missions : - Développement commercial : - Prospecter activement les entreprises locales dans les secteurs porteurs - Identifier les besoins en personnel et proposer une réponse adaptée via notre vivier de candidats - Assurer le suivi et la fidélisation des clients (visites, appels, bilans de mission) - Participer à la stratégie de développement de l'agence sur le territoire - Mise en relation et suivi des missions : - Identifier les salariés en parcours d'insertion correspondant aux besoins des clients - Organiser les entretiens, les immersions et préparer les salariés à leur prise de poste - Assurer un suivi régulier des missions en lien avec les entreprises et l'équipe de l'agence - Reporter ses actions à la Responsable d'agence - Contribution à l'insertion professionnelle : - Rechercher des opportunités favorisant l'insertion durable (formation, nouvelles missions, embauches) - Partager en équipe (Responsable d'agence, Assistante d'agence) toutes les informations (public, commerce.) - Être ambassadeur de l'insertion auprès des entreprises du territoire Profil recherché Compétences : - Goût du terrain et sens du contact - Aisance commerciale et relationnelle - Bonne connaissance du tissu économique local - Capacité à accompagner des publics en difficulté d'insertion - Organisation, réactivité, esprit d'équipe - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels de gestion (type CRM/RH) Formation / Expérience : - Bac +2/3 en commerce - Une expérience dans l'intérim, l'insertion ou la relation entreprise est appréciée Conditions - Temps plein 35H 8h-17h sauf le lundi 9h (dont 1 après-midi/semaine en RTT) - Permis B obligatoire (déplacements fréquents & remboursement des frais Km) - Rémunération selon profil (à partir de 2200€) - Primes sur objectifs - Prise de poste souhaitée : dès que possible Agence : Atelier Services - Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion Localisation : Seyssinet-Pariset (38), accessible par la tram Contrat : CDI - Temps plein Rattachement hiérarchique : Responsable d'agence
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- rémunération elon profil / salaire à partir de 2200 € + Primes sur objectifs
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents Commerce
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Commerce
Compétences
- Actualiser régulièrement ses connaissancesCette compétence est indispensable
- Analyser les besoins du marché de l'emploiCette compétence est indispensable
- Collecter et analyser des données, des informationsCette compétence est indispensable
- Communication interne et externeCette compétence est indispensable
- Conseiller une organisation, une structureCette compétence est indispensable
- Evaluer le résultat de ses actionsCette compétence est indispensable
- Participer à des salons professionnels et des conférencesCette compétence est indispensable
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personneCette compétence est indispensable
- Prospecter des employeursCette compétence est indispensable
- Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiésCette compétence est indispensable
- Utiliser des outils de gestion de projet pour le suiviCette compétence est indispensable
- Analyser des données socioéconomiques
- Analyser les besoins de formation des employés
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
- Coordonner les efforts d'équipe dans les projets d'emploi
- Définir des besoins en développement des compétences
- Développer des partenariats avec des acteurs locaux
- Développer des réseaux professionnels pour faciliter l'emploi
- Développer des stratégies d'insertion professionnelle
- Gérer les relations avec les partenaires d'emploi
- Informer sur les tendances du marché de l'emploi
- Mettre en relation les différents acteurs d'un projet
- Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
- Nomenclature des emplois et métiers
- Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases
- Promouvoir des initiatives régionales
- Recrutement
- Réaliser une veille documentaire
- Surveiller et analyser les tendances du marché de l'emploi pour anticiper les besoins en recrutement
- Techniques de communication et de négociation
- Utiliser les outils numériques
Langue
- Français
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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