Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle (H/F) 76 - TOTES
Offre n° 201RTQF
Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle (H/F)
76 - TOTES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 décembre 2025
Les activités proposées permettent aux salariés en parcours de retrouver : - un cadre, - un rythme de travail, - une méthodologie professionnelle. Missions principales du poste : 1. Activités support : - Repassage - Couture - Confection - Gestion de la boutique 2. Encadrement et suivi : - Accueil et intégration des salariés en parcours. - Suivi individuel et gestion des états de présence. - Formation aux techniques de travail, transmission des savoir-faire et savoir-être. - Évaluations continues des compétences. 3. Gestion technique des chantiers : - Coordination et contrôle des travaux réalisés. - Suivi de l'état du matériel et respect des règles de sécurité. 4. Administration : - Participation à l'élaboration des plannings. - Collaboration avec la conseillère en insertion professionnelle pour le suivi social et professionnel. - Travail avec le coordinateur et la directrice. - Participation aux réunions de bilan interne et externe. - Réalisation de devis. CDD de remplacement - arrêt maladie longue durée
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2248.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Relayer de l'information
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
MAISON DES ACTIONS SOCIALES CULTURELLES
50 à 99 salariés
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