La communauté de communes Tille et Venelle (CCTIV) a été signataire d'une Convention Territoriale Globale (Ctg) sur une durée de 4 ans (du 01/01/2022 au 31/12/2025). Cette convention territoriale globale fait actuellement l'objet d'un renouvellement pour la période 01/01/2026 - 31/12/2030. Sous l'autorité du chargé de coopération, l'agent assure les missions de coordonnateur enfance-jeunesse : 4 sites périscolaires et 1 site extrascolaire pour 25 agents. Il assure également la mission de développement du « projet jeunesse » visant à construire et piloter et animer le projet jeunesse intercommunal à partir des actions déjà engagées. MISSIONS DE COORDINATEUR ENFANCE-JEUNESSE Coordonner les activités des accueils périscolaires et du centre de loisirs Coordonner l'organisation des RH Participe à l'élaboration de budgets prévisionnels des services enfance et jeunesse Accompagner la qualité des projets éducatifs et pédagogiques Participer au recrutement des directeurs et des animateurs MISSIONS « PROJET JEUNESSE » Construire et piloter le projet jeunesse intercommunal à partir des actions déjà engagées Proposer un plan d'actions adapté aux adolescents et pré-adolescents Développer et coordonner un réseau de partenaires (CAF, MSA, SDJES, Maison des Adolescents, collèges, associations). Concevoir, mettre en place, mener et animer à l'aide des adolescents et pré-adolescents des activités culturelles, éducatives, sociales adaptées au public pré-adolescent, adolescent Assurer le suivi, l'évaluation et la recherche de financements (appels à projets). Instaurer un climat éducatif bienveillant et maintenir un dialogue constant avec les familles. MISSIONS TRANSVERSALES Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels du service et des RH Réaliser le suivi budgétaire du secteur Assurer une veille juridique et administrative Mettre en place des tableaux de bord de suivi et de gestion Harmoniser l'offre de service Elaborer les demandes de subventions Profil recherché : Connaissance : des politiques publiques en matière d'éducation ; des statuts de la FPT ; de la gestion de projet. Capacité : à travailler en transversalité ; relationnelle et managériale ; rédactionnelle et d'analyse ; d'adaptation. Diplômes requis : BPJEPS avec expérience ou équivalent DEJEPS ou équivalent Forte autonomie dans l'organisation du travail Force de proposition Poste à pourvoir le 2 février 2026 par voie statutaire ou contractuelle IFSE + contrat de groupe mutuelle Dépôt de candidatures : Les candidatures (CV + LM) sont à adresser : de préférence par mail à : direction@tille-venelle.fr à défaut par courrier : CCTIV - 20 rue de la Patenée - 21260 SELONGEY Avant le 18 janvier 2026