Au sein de l'équipe pluri-professionnelle de l'EHPAD et sous la responsabilité de l'infirmier coordonnateur, l'infirmier.ière assure avec attention, vigilance, ménagement, prévenance et sollicitude, tous les actes qui peuvent concourir à soulager une souffrance, créer du confort, restaurer et maintenir une adaptation de la personne âgée accueillie à son environnement. Il participe à la mise en œuvre des projets individualisés associant soins quotidiens, restauration ou maintien des capacités, du lien social et lutte contre la solitude voire l'ennui. poste à pourvoir à partir du 01.11.25 amplitude horaire : 7h30 et/ou 10h00, 1 à 2 week end par mois période de doublure de 2 mois Dans ce cadre, il soigne et prend soin, aide et accompagne les personnes dans leurs capacités d'autonomie et d'insertion sociale, dans le respect de leurs habitudes de vie, de rythmes et de choix. En mobilisant les connaissances disponibles, il distribue les traitements et assure les soins. Il suit les relations avec les intervenants extérieurs (notamment médecins, pharmacie, centres hospitaliers, équipes mobiles, ambulances ) et les familles. Il anime l'équipe paramédicale, veille à l'application des règles d'hygiène et de sécurité des résidents. Il assure le suivi administratif médical, notamment en renseignant l'application Netsoins. Activités : - Réaliser les soins quotidiens en utilisant des techniques appropriées - Animer l'équipe paramédicale de l'établissement pour une prise en soin des personnes accueillies adaptées à leurs besoins et degré d'autonomie, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Organiser, suivre la prise en soin des personnes accueillies avec les intervenants médicaux et paramédicaux extérieurs à l'établissement - Participer à l'élaboration du projet individualisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, la famille et le résident - Participer à la vie de l'établissement : réunions pluridisciplinaires, groupes de travail thématiques - Préparer les piluliers et gérer les stocks de matériel médical et paramédical Compétences : - Limiter les troubles du comportement en adoptant une relation d'empathie et sécurisante - Savoir organiser son travail en fonction des besoins et des habitudes des résidents - Savoir gérer les priorités et les urgences - Sens du travail en équipe - Discrétion et disponibilité - Capacités relationnelles - Respect du secret professionnel