Sous l'autorité du responsable des régies (service des eaux) directement et du Chef du service Ressources Naturelles et du Directeur des Services Techniques indirectement, l'agent (H/F) recruté(e) en contrat CDI, assurera les missions de contrôle et de suivi liées à l'exploitation. D'une manière générale, être un appui au quotidien pour l'exploitation Eau et Assainissement auprès du chef d'équipe et responsable d'exploitation. Missions et activités du poste : - Gestion des demandes de travaux liés à l'exploitation (branchements neufs, etc.) - Gestion des dossiers d'instruction liés à l'urbanisme - Réaliser les contrôles de conformité des branchements - Réaliser les visites d'installations gérées par des agents en mise en disposition et rédiger les rapports associés - Faire remonter les besoins d'interventions par prestataire de service ou agents agglo au responsable d'exploitation - Faire remonter toute anomalie au responsable exploitation et/ou directeur des régies - Suivre le recueil des données concernant la production des captages - Recueil les données techniques nécessaires à l'élaboration des RPQS - Assure les visites SATESE sur le périmètre MAD et gestion des actions à mettre en œuvre avec le responsable exploitation - Création des registres de site pour les installations sur le périmètre - Réaliser, au besoin, les visites techniques d'installations dans le cadre du PGSSE - Réception des alarmes PCWIN pour traitement (suite à donner, transfert .) - Bilans annuels de fonctionnement système ASST pour SATESE - Gestion des ITV (suivi réalisation du prestataire, analyses, rédaction synthèse, etc..) - Gestion des NC AEP en cas d'absence de la personne référente. - En fonction des besoins et des demandes du responsable d'exploitation, réaliser les OS, bons de commande de matériel/réactifs, suivi de chantier. CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE : - Temps complet - Horaire de bureau - Déplacements réguliers - Disponibilité - Astreintes Savoirs : - Formation initiale ou compétences dans le domaine des métiers de l'eau (BTS GEMEAU / BTS Métiers de l'Eau) Savoir-faire : - Connaissances marchés publics et loi MOP - Maitrise des outils bureautiques (WORD et EXCEL, POWERPOINT) - Utilisation des logiciels de CAO DAO - Connaissance des outils technologiques de télégestion, cartographie SIG, planification. Savoir-être : - Disponibilité et sens du service public, - Qualités relationnelles permettant un travail transversal avec divers interlocuteurs (au sein de la collectivité, avec les services communaux, syndicats d'eau, usagers.), - Aptitudes rédactionnelles, - Capacité d'organisation, réactivité et sens de l'anticipation, - Rigueur administrative et technique, précision, - Esprit d'initiative, autonomie, mobilité et adaptabilité, - Capacités d'expertise et d'analyse, force de proposition, - Aptitude à rendre compte de façon efficace auprès de sa hiérarchie