Conducteur de travaux (H/F) 35 - ST MALO
Offre n° 201ZBLP
Conducteur de travaux (H/F)
35 - ST MALO - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 décembre 2025
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans le paysage et la construction, la rénovation et l'entretien de piscines, un.e conducteur.trice de travaux. Dans le cadre de votre poste, voici vos missions : - Organisation administrative : Assurer l'organisation en amont des chantiers (planification des équipes, gestion des matériaux et des équipements) ; - Définition des besoins : Identifier les besoins en personnel et en matériaux, puis répartir les ressources sur les chantiers ; - Management des équipes : Encadrer et coordonner les chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers qualifiés, sous-traitants et intérimaires ; - Suivi du chantier : Piloter le chantier de la préparation à la réception des travaux, en assurant le respect des délais et de la qualité ; - Relation client : Communiquer techniquement avec les clients, être force de proposition pour des améliorations ou ajustements ; - Gestion administrative et financière : Suivre le contrat de chantier, valider les dépenses, contrôler les factures fournisseurs et suivre les prévisions budgétaires et financières du chantier ; - Réunions et planning : Participer aux réunions de chantier et de planning, suivre l'avancement des travaux ; - Démarche QSE : Animer la démarche Qualité, Sécurité et Environnement sur le chantier ; - Hygiène et sécurité : Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (PPSPS). Votre profil : Formation : Niveau Ingénieur Bac +3/5 en espaces verts type (ITIAPE, Agrocampus, Technomah) ou équivalent. Expérience : Minimum 3 à 5 ans d'expérience réussie sur un poste similaire. Excellentes capacités de management et de gestion d'équipe. Solides connaissances techniques en Paysage, hydraulique et en gestion de chantier. Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Connaissances en QSE et respect des normes de sécurité. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion de chantier. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps. D'autres contrats pourront vous être proposer au terme de la mission selon l'activité et à votre convenance.
- Type de contrat
-
Intérim - 25 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
EMERAUDE INTERIM
6 à 9 salariés
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