Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F) 60 - JAUX
Offre n° 201ZSXP
Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)
60 - JAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 décembre 2025
Dans le cadre de l'ouverture d'un site d'hébergement d'urgence de plus de 90 places sur la commune de Jaux à compter du 12 janvier 2026, le Travailleur social polyvalent jour / nuit (travail 7h30 à 19h30 et 19h30 à 7h30 - week-end compris) assure l'accompagnement social des personnes accueillies. Il/elle agit dans le respect du projet de service, du cadre réglementaire et des valeurs institutionnelles. Accompagnement social Accueillir, écouter et évaluer les situations sociales des usagers Mettre en oeuvre un accompagnement individualisé adapté Favoriser l'accès aux droits, à la santé et à l'orientation Soutenir l'autonomie et la responsabilisation des personnes accueillies Travail éducatif et cadre collectif Instaurer une relation professionnelle basée sur la confiance et le respect Veiller au respect du règlement de fonctionnement Prévenir et gérer les situations de tension ou de conflit Adapter sa posture professionnelle aux temps de présence jour / nuit Travail en équipe et écrits professionnels Rédiger les écrits professionnels nécessaires (transmissions, notes, suivis) Assurer la continuité de l'accompagnement entre équipes jour et nuit Participer aux réunions d'équipe et de site Travailler en lien étroit avec les agents d'accueil et le management Partenariat et orientation Travailler en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs Orienter les usagers vers les dispositifs de droit commun adaptés
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
Travail le dimanche
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) - Salaire
- PRIME SEGUR
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir et rassurer les personnes accueillies
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
- Assister les personnes en difficulté
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Informer les personnes sur leurs droits et devoirs
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Soutenir émotionnellement les individus en difficulté
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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