TECHNICIEN APPROVISIONNEMENT F/H (H/F) 16 - NERSAC
Offre n° 202BHTL
TECHNICIEN APPROVISIONNEMENT F/H (H/F)
16 - NERSAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 décembre 2025
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préféré des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction. Notre mission ? Contribuez à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le travail qui vous plaît. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Envie de vivre la meilleure expérience de recrutement ? Candidatez en quelques clics et rejoignez Adéquat. Vous cherchez une aventure électrisante ? Ne cherchez plus, Inside Staffing Adéquat à l'offre parfaite ! Rejoignez le leader français Saft, spécialisé dans les accumulateurs électriques industriels pour une mission longue durée évolutive en tant que technicien approvisionnement H/F. Êtes-vous prêt(e) à relever les défis énergétiques de demain en rejoignant une entreprise pionnière dans l'électrochimie ? Cette opportunité unique vous tend les bras ! Missions : - Elaborer et décliner le plan d'approvisionnement en amont avec les acheteurs pour garantir l'application du contrat. - Collaborer avec les équipes de planification et Customer service pour garantir l'approvisionnement des composants, des ordres de fabrication et commandes clients. - Réaliser les commandes d'approvisionnement et convertir les commandes fournisseurs après analyses. - Examiner et mettre à jour les paramètres de stock afin de garantir la justesse des données de l'ERP. - Surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs. Assurer le suivi des fournisseurs par les relances hebdomadaires, se coordonner avec les achats pour garantir les couvertures de stock, traiter les surstocks et les risques de rupture. - Piloter la performance du fournisseur de manière hebdomadaire et mensuelle ou trimestrielle avec les acheteurs concernés. Piloter et être capable d'assurer la gestion du stock. - Convertir la demande en plan d'approvisionnement en prenant en compte les contraintes fournisseurs (respect des délais d'achats fournisseurs, contrôle et mise à jour des programmes fournisseurs.). - Garantir la mise à disposition des composants et matières premières grâce à un suivi rapproché des fournisseurs. Analyser les manquants et faire le lien avec la production pour lancement des ordres de fabrication, le cas échéant. - Anticiper les aléas internes et externes (fournisseurs, transporteurs ...). Remonter les points bloquants via les outils disponibles (routines, réunions .), proposer une première analyse et éléments de résolution de la problématique (lissage, reprogrammation ...) pour prise de décision commune. - Contribuer à la bonne organisation du service, assurer le lien avec les différentes équipes et assurer la suppléance en fonction des aléas, dans un objectif de satisfaction client. Mener les activités dans le respect des standards qualité, sécurité, coûts, délais et environnement. Participer à l'amélioration continue au sein du service et faire des propositions en ce sens.
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H50/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 15.4 Euros à 15.49 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- heure de pause payée, RTT, assiduité, prime de fin d'année, transport.
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Législation sociale
- Organiser le traitement des commandes
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Superviser des opérations, des actions
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
INSIDE STAFFING BY ADEQUAT
Mme Marlène LELARGE
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