Agent de Sûreté - CDI - Jan 2026 - Site Prestigieux - Versailles (H/F) 78 - VERSAILLES
Offre n° 202GDBM
Agent de Sûreté - CDI - Jan 2026 - Site Prestigieux - Versailles (H/F)
78 - VERSAILLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 janvier 2026
OFFRE D'EMPLOI - Agent de Sûreté - Janvier 2026 Site Prestigieux - Etablissement scolaire / CDI / Temps plein / Versailles Le Groupe ULTREIA est composé de plusieurs entreprises privées intervenant dans le secteur de la protection des personnes et des biens. Il reste une structure à taille humaine, spécialisée dans les prestations de sûreté/sécurité à haute valeur ajoutée. Dans le cadre de la continuité d'une mission au sein d'un établissement scolaire de renom, reconnu pour son excellence et accueillant plus de 2 500 élèves, la société ULTREIA Sécurité recherche des Agents de Prévention et de Sécurité confirmés. Poste : - Statut conventionnel : Agent d'Exploitation, Niveau 3, Échelon 1, Coefficient 130 - CDI, temps complet. Heures supplémentaires majorées à 25% - Basé à Versailles. Très facilement accessible en transports en commun. Parking sécurisé accessible en véhicule léger, deux roues et vélo. - Démarrage de la mission : dès que possible - Planning : du lundi au vendredi (de 14h00 à 21h00) et quelques samedis et/ ou dimanches dans le mois - Possibilité d'évolution rapide sur le site Rémunération : - 1 800€ net mensuels suivant le planning - 5 semaines de congés payés - Indemnité de transport : remboursement du Pass Navigo à 50% - Mutuelle santé prise en charge à 50% - Primes : habillage, entretien des tenues et paniers repas - Majorations : heures supplémentaires 25% (payées chaque mois), nuit 10%, dimanche 10% et férié 100% Profil, qualités et compétences requises : - Bon relationnel, sens de la hiérarchie, loyauté, réactivité, rigueur, précision et autonomie. - SST + Carte CNAPS à jour mention « Agent de gardiennage ou de surveillance humaine, pouvant inclure l'usage de moyens électroniques » - Expérience institutionnelle appréciée Missions : - Accueil et orientation des visiteurs - Physionomie et contre-ciblage - Prévention des incidents - Contrôle d'accès et lutte contre les intrusions - Surveillance générale et intervention - Résolution des conflits et gestion de crise - Rondes de sûreté et levées de doute - Application des consignes du plan Vigipirate adaptées à un site sensible Pour postuler, envoyer un CV à l'adresse recrutement@groupe-ultreia.com
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi - Salaire
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Indiqué dans l'annonce
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Aucune formation scolaire Prévention sécurité Cette formation est indispensable
Compétences
- Agent de prévention et de sécuritéCette compétence est indispensable
- Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgenceCette compétence est indispensable
- Assurer la sécurité des visiteurs et du personnelCette compétence est indispensable
- Carte CNAPS Cette compétence est indispensable
- Contrôler l'accès et la circulation des personnesCette compétence est indispensable
- Détecter et localiser tout individu ou tout comportement présentant une menace pour la sécurité ou la sûretéCette compétence est indispensable
- Gérer les situations d'urgence et appliquer les procédures de sécuritéCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clientsCette compétence est indispensable
- SST Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités de sécurité privée
Employeur
ULTREIA SECURITE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. Roland CHOTARD
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