Educateur Spécialisé, Moniteur éducateur (H/F) 59 - SIN LE NOBLE
Offre n° 202HVGZ
Educateur Spécialisé, Moniteur éducateur (H/F)
59 - SIN LE NOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 janvier 2026
Employeur handi-engagé
LE GAP (Groupement des Associations Partenaires) recrute pour l'établissement La Bouée des Jeunes. Rattaché au Réseau d'Accompagnement à la Citoyenneté, pour le service d'Hébergement Intermédiaire Provisoire d'Evaluation et de Réorientation situé sur le Douaisis, un Educateur Spécialisé, Moniteur éducateur (H/F). Poste à pourvoir au 27/01/2026. Le HIPER accueille 6 jeunes primo arrivants à l'ASE de 3 à 18 ans, dans le cadre de mesures de placements non réalisées. Au-delà de la période d'accueil, un travail d'évaluation est réalisé en vue de proposer les pistes d'orientation les mieux adaptées. A travers un accompagnement individuel et collectif, l'éducateur a pour mission de mettre en œuvre tous les moyens nécessaires à un accueil bienveillant et chaleureux, au bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants accueillis. Sous l'autorité du Responsable de Service Educatif, du Responsable de Réseau, et du Directeur, le professionnel éducatif est au centre de l'action éducative. Il doit être en capacité de participer activement à l'accueil et l'accompagnement des personnes, de partager et d'analyser les informations et observations recueillies. Son action contribue à la cohérence de l'accompagnement proposé. Avec l'équipe pluridisciplinaire, il évalue les besoins et compétences des enfants, les liens familiaux, à l'aide de différents supports (entretiens individuels et familiaux, ateliers et supports d'activités, rencontres / échanges avec les interlocuteurs extérieurs...), et dégage les pistes d'accompagnement les plus adaptées en vue d'un travail de réorientation rapide. L'éducateur exerce sa mission en référence à des repères éthiques et assure ses interventions en lien direct avec le projet d'Etablissement. Qualités attendues Capacité de souplesse et d'adaptation Qualités relationnelles (accueil, écoute, empathie) Sens du travail en équipe et en partenariat Sens du travail avec les familles Esprit d'analyse et de synthèse Rigueur Capacité à poser le cadre avec bienveillance Compétences dans la détection des signes de souffrance de l'enfant Connaissance de l'environnement social et des différents acteurs (internes, externes). Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 20/01/2026 à Madame Caroline BRESZYNSKI, Responsable de réseau, GAP - Etablissement la Bouée des Jeunes, 626 chemin des allemands 59450 Sin le Noble ou par mail à cbreszynski@legap.net
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Rémunération selon CCNT 66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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