Directeur / Directrice de crèche associative à gestion parentale (H/F) 31 - LEGUEVIN
Offre n° 202NRSY
Directeur / Directrice de crèche associative à gestion parentale (H/F)
31 - LEGUEVIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 janvier 2026
Multi-accueil associatif à gestion parentale "Les p'tits coquins" à Léguevin Nous recherchons pour le poste de direction un/e EJE ou un/e puer dynamique et impliquée afin de rejoindre notre équipe. Notre structure porte des valeurs importantes comme la bienveillance, le non-jugement, l'importance du lien avec les familles. Nous portons l'accent sur le respect du rythme de l'enfant, la motricité libre et l'implication des parents dans divers projets. L'aspect associatif à gestion parentale donne une couleur particulière à notre structure et dans le lien de confiance que nous entretenons avec les familles. Principales missions attendues pour le poste : - Assurer la responsabilité du bon fonctionnement de l'activité principale de l'association par délégation du responsable hiérarchique, dans le respect du projet de l'entreprise. (Projet éducatif, règlement de fonctionnement.) - Collaborer avec les partenaires sociaux, financiers et politiques - Gérer l'ensemble des ressources humaines - Assurer la sécurité des personnes accueillis dans les locaux de la crèche - Accompagner les personnes accueillis au sein de la crèche (parents, enfants, salarié.) - Savoir transmettre des compétences et des valeurs en lien avec le projet éducatif - Coordonner la vie associative (collaborer avec les parents membre du CA) - Gestion de l'inscription et accueil de nouvelles familles via le guichet unique en lien avec la coordinatrice petite enfance de la ville. Nous recherchons une personne partageant les mêmes valeurs que notre association, avec des compétences en management, en accompagnement des professionnelles comme des familles, en gestion du quotidien d'une crèche, et si possible avec déjà une experience au sein du milieu associatif. Le poste de direction demande une bonne adaptabilité, réactivité et la capacité de prendre des décisions en lien avec les valeurs de la crèche, le projet d'établissement et le bien-être des salariées et de tout usager de la structure. Ce dernier point est une volonté forte de l'association. Accueil de 35 enfants répartis en deux groupes et sur deux étages. Ouverture de 7h30 à 19h. CDD en temps partiel à 32h/semaine de 5 mois renouvelable (remplacement) Rémunération : 24.27€ heure brut, 3365.53€ brut mensuel CCN : Alisfa Heures complémentaires majorées (réunions, CA et GAP) Mutuelle CE Poste à pourvoir mi-février/début mars
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 32H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 24.27 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur de jeunes enfants
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Puericulteur
Compétences
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la conformité des pratiques avec les normes de sécurité
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement
- Gérer les ressources humaines
- Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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