Agent de proximité / gardien d'immeuble non logé h/f 38 - Saint-Marcellin
Offre n° 202PTLK
Agent de proximité / gardien d'immeuble non logé h/f
38 - Saint-Marcellin - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 janvier 2026
ACTIS recrute : un Agent de proximité / Gardien d'immeuble non logé (H/F) CDI - Saint-Marcellin (38) Vous aimez être utile, visible, reconnu et agir concrètement pour améliorer le cadre de vie des habitants ? Ce poste est fait pour vous ! ________________________________________ Qui sommes-nous ? Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat. Fort d'un collectif de 250 salariés, professionnels de l'habitat répartis sur 3 Territoires et 1 Siège Social, ACTIS axe son projet d'entreprise sur la Qualité : « Qualité de Service » et « Qualité de Vie au Travail », tout en cherchant à maîtriser la dynamique de ses quartiers en partenariat avec les différentes parties prenantes : habitants, associations, collectivités locales. Nous recherchons notre futur Agent de proximité / Gardien d'immeuble (H/F) pour le secteur de Saint-Marcellin. ________________________________________ Votre rôle : un acteur clé de la vie des résidences Le matin - Vous garantissez un cadre de vie propre et agréable : - Nettoyage des parties communes (escaliers, ascenseurs, caves, garages, locaux, vitres, abords) - Préparation des logements pour les nouvelles locations - Gestion des containers - Signalement des anomalies et des encombrants - Suivi de votre planning et gestion de votre matériel L'après-midi - Vous veillez au bon fonctionnement du patrimoine : - Surveillance de l'état général des immeubles - Diagnostic des pannes, fuites et dégradations - Petites réparations courantes (ampoules, barillets, plaques.) - Information et orientations des locataires - Facilitation de l'intervention des prestataires Au quotidien - Vous représentez ACTIS auprès des habitants : - Distribution des courriers, affiches et quittances - Orientation des locataires vers les bons interlocuteurs - Participation active à la vie de la résidence - Application du règlement intérieur ________________________________________ Votre profil Compétences : - Savoir gérer des situations délicates et les conflits - Adapter votre communication selon vos interlocuteurs - Remonter les informations importantes à votre responsable - Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité - Être à l'aise avec les outils numériques (tablette, smartphone.) Qualités : - Excellent relationnel - Sens de l'organisation - Autonomie - Réactivité - Goût du travail bien fait et du service rendu Actis étudie, à compétences égales, toutes candidatures dans le respect de son engagement pour la non-discrimination et l'égalité de traitement et dans le cadre de la « Charte de la Diversité » qu'il a signée. ________________________________________ Pourquoi rejoindre ACTIS ? - CDI - 35h avec organisation flexible, 22 RTT (année complète) - Aides aux transports et à la mobilité douce - Prime de 13e mois - Intéressement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1931.88 Euros sur 13.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Intéressement / participation
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
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