MISSIONS PRINCIPALES Placé sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire à Rayonnement Communal de musique et danse, vos missions sont les suivantes Missions générales du poste : Enseignement de la trompette du parcours de découverte au 3ème cycle, Organisation des études, suivi, orientation et évaluation des élèves Encadrement de pratiques collectives Conduite, suivi de projets pédagogiques et artistiques à dimension collective en lien avec le projet d'établissement. Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement Veille artistique, pédagogique et mise à niveau de sa pratique Activités et tâches liées au poste : Encadrement et suivi des projets d'élèves Encadrement d'orchestre périscolaire Participer aux évènements, concerts, manifestations du conservatoire hors les murs Conseil et accompagnement des pratiques amateurs Participer à des actions dans le cadre de projets d'éducation artistique et culturelle Participer aux réunions pédagogiques et groupes de travail Conseil aux usagers Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire Responsabilité encadrement : jeune public, adolescents, adultes. Enseignement d'une discipline artistique Connaissance du contexte règlementaire de l'enseignement artistique spécialisé. SNOP Formation pédagogique, notamment dans le domaine de l'enseignement artistique spécialisé Connaissance des enjeux culturels et sociaux d'un territoire Analyse de situations pédagogiques y compris évaluation et dimensions culturelles et sociales. Montage, suivi et évaluation de projets en lien avec la programmation culturelle de la ville Elaboration et suivi des cursus d'apprentissage en lien avec le projet d'établissement Savoir être : Qualités relationnelles et sens du travail en équipe Capacité à adapter son travail pédagogique aux différents publics Capacités d'écoute et d'analyse Curiosité intellectuelle et culturelle Formations, diplômes requis : Certificat d'aptitude à l'enseignement de la musique (spécialité Trompette) et/ou réussite au concours dans le grade Poste à temps non complet (10h hebdomadaires) Variabilité des horaires en fonction des besoins du service Horaires en soirée et occasionnellement week-end Prise en charge de 75% des abonnements de transport en commun Adhésion au CNAS Tickets restaurants Participation employeur mutuelles labellisées + participation contrat groupe CDG 69 prévoyance Lieu de travail : 3 rue Malik Oussekine 69700 Givors