Directeur / directrice ALSH (H/F) 87 - Cromac
Offre n° 202QWFG
Directeur / directrice ALSH (H/F)
87 - Cromac - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 janvier 2026
La Communauté de Communes du Haut Limousin en Marche, recrute dans le cadre de la création d'un ALSH situé à Cromac, un agent titulaire ou contractuel à temps complet. Cet agent aura en charge la direction de l'ALSH, il ou elle sera placée sous la responsabilité des co-responsables du service jeunesse. Il ou elle concevra, organisera, coordonnera la mise en place d'activités dans l'accueil de loisirs pour des enfants de 3 à 11 ans ou de 12 à 17 ans, dans le respect de la réglementation en vigueur. Il ou elle sera garant de la sécurité tant physique, morale, qu'affective des enfants et encadrera l'équipe d'animateurs de l'ALSH. Missions principales : - Garant du projet pédagogique - Construire le projet pédagogique dans le respect du Projet Educatif du territoire - Organiser et coordonner la mise en place des activités en concertation avec l'équipe d'animation dans le respect du rythme des enfants - Organisation de l'accueil de loisirs - Coordonner et animer le travail de l'équipe dans le respect de la réglementation - Suppléer les animateurs sur les activités en cas d'absences ou de besoins - Réaliser les plannings d'activités, respecter le budget fixé pour le fonctionnement - Contrôler la qualité du service rendu ainsi que le respect des règles et procédures - Actualiser les tableaux de bord de présence et rendre compte aux coresponsables du service - Transmettre à sa hiérarchie toute information nécessaire au bon fonctionnement de la structure - Garant de l'accueil de l'usager - Assurer l'inscription des enfants, le contrôle et le suivi journalier de leur présence. - Assiste aux réunions de coordination avec les autres directeurs. - Informer, concerter, dialoguer avec les familles sur les activités proposées et sur le comportement des enfants Description du profil : - BPJEPS, BAFD ou équivalence - Connaissances du cadre réglementaire du fonctionnement des ALSH - Sens des responsabilités, esprit d'analyse et de synthèse, bonnes qualités relationnelles - Esprit d'initiative, autonomie et rigueur dans le cadre de ses missions - Être force de proposition dans le fonctionnement de la structure - Être rigoureux dans la conduite de projets - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point.) Pour plus de renseignement, veuillez contacter : Madame Carole BOURZAT - Directrice des ressources humaines Madame Claire NARBONNE ou Monsieur Alexandre BOIROUX - Co-responsables du service jeunesse
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon Grille indiciaire
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Communiquer efficacement avec les familles
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Développer un projet pédagogique
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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