Formateur.trice Installateur.trice en thermique et sanitaire (H/F) 59 - DOUAI
Offre n° 202RJRY
Formateur.trice Installateur.trice en thermique et sanitaire (H/F)
59 - DOUAI - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 janvier 2026
Missions : Placé sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique, le formateur : Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification des bénéficiaires pour favoriser leur accès à l'emploi ou leur adaptation aux évolutions du métier, tout en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. Activités Dans ce cadre, le formateur : Anime des séances d'apprentissage et conduit des formations de manière autonome. Met en œuvre des prestations de certification des compétences acquises. Assure le bon fonctionnement du plateau technique. Participe à un collectif de travail et accompagne les bénéficiaires dans leurs projets de compétences et d'insertion. Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises et contribue à la détection des besoins clients. Suit les stagiaires et exprime les besoins logistiques pour son unité de production. Respecte le cadre économique des actions tout en garantissant la qualité des prestations. Compétences requises Sens de la communication (écoute, communication orale et écrite). Connaissance de base en informatique (Word, PowerPoint, Excel, Outlook). Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de protection de la santé au travail. Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas. Connaissance des normes et DTU, ainsi que des règles d'installation et de raccordement des équipements de chauffage, sanitaire et traitement d'air. Compétences en hydraulique, aéraulique et systèmes de renouvellement d'air. Profil attendu Le formateur doit exercer son métier sur différents sites de formation et en entreprise, selon les besoins de l'AFPA. Être titulaire d'une formation ou d'une expérience professionnelle dans l'animation de formation ou la facilitation des apprentissages. Habilitations requises : B2(V), B2V ESSAI, BC. Diplôme requis : Niveau 4 (Brevet Professionnel en plomberie et/ou chauffage) ou niveau 3 avec expérience de chef d'équipe/chantier. Expérience professionnelle d'au moins 5 ans, y compris l'expérience à l'AFPA pour les candidats internes.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 13.0 mois
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Adaptation des contenus aux apprenantsCette compétence est indispensable
- Animation de groupesCette compétence est indispensable
- Animer des sessions de formationCette compétence est indispensable
- Encourager la participation de chaque membre du groupeCette compétence est indispensable
- Gérer les supports de formationCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
AGENCE NATIONALE POUR LA FORMATION PROFE
50 à 99 salariés
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