BIOXAL recrute : Missions & Responsabilités: Rattaché/e au Directeur Général de l'entreprise, le/la Responsable Supply Chain optimise les processus de la chaîne d'approvisionnement pour améliorer la production et réduire les coûts avec ses équipes Achats/Approvisionnement (3 salariés dont un apprenti) et Logistique (6 salariés). En lien avec les différents services de l'entreprise, il/elle est plus particulièrement chargé/e de: - Piloter la performance Supply Chain et maitriser les flux logistiques du site, - Concevoir et mettre en œuvre des stratégies d'optimisation des coûts et des délais de la chaîne d'approvisionnement sans compromettre la qualité ou l'efficacité, - Négocier avec les fournisseurs, - Superviser la gestion des stocks et des inventaires, - Assurer la coordination entre les services Achats/Approvisionnements, Logistique et Production, - Analyser et améliorer les processus logistiques pour réduire les coûts et augmenter l'efficacité, - Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives, - Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus et atteindre les objectifs fixés. Profil & Compétences: Formation initiale et expérience professionnelle : - Bac+5 en Supply Chain ou domaine connexe. - Expérience significative dans un poste similaire en secteur industriel Compétences métiers indispensables / Savoir-faire: - Maitrise des logiciels tels que SAP (modules MM & WM), - Maitrise de l'anglais, - Capacité de négociation efficace et d'anticipation des évolutions du marché, - Leadership. Compétences personnelles / Savoir-être : - Excellent sens de la communication - Excellent relationnel, - Rigueur, réactivité, force de proposition, - Analyse et résolution de problème, - Autonomie avec forte capacité d'adaptation et d'anticipation, - Sensibilité aux enjeux Sécurité, Environnement, Qualité et Réglementaire. Politique de rémunération: - 13ème mois, - Epargne salariale (Intéressement + Abondement + Plan Epargne Entreprise), - Chèques Cadeaux, vacances, - Prime vacances, - Avantages enfants (CESU, bourse d'études, prime vacances) - Mutuelle/Prévoyance/Retraite supplémentaire, - Accord Egalité H/F, Qualité de Vie au Travail, - Congés supplémentaires. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement industriel stimulant et innovant. Une entreprise à taille humaine, avec l'appui d'un groupe international. Des projets variés où vous aurez une autonomie réelle et un impact direct sur la production. Une équipe où collaboration et esprit humain sont au cœur de nos valeurs.